Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O038251023000108
Publiée le 23/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
700, grande rue, Le Touvet (Isère)
Poste à pourvoir le
24/12/2025
Date limite de candidature
22/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction des services techniques organise et gère les travaux concernant la voirie communale, les bâtiments et les espaces verts. Elle veille à la propreté du domaine public.
Sous l’autorité du chef d’équipe des service technique, l’agent assure l’entretien et la mise en valeur des espaces verts, naturels et publics de la commune, dans une logique de gestion durable, de transition écologique et de préservation de la biodiversité.
Il participe activement à la mise en œuvre de la gestion différenciée des espaces, en adaptant ses pratiques aux caractéristiques écologiques et à la vocation de chaque site. Le poste requiert en outre une certaine polyvalence afin d’entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des bâtiments municipaux.
Sous l’autorité du chef d’équipe des service technique, l’agent assure l’entretien et la mise en valeur des espaces verts, naturels et publics de la commune, dans une logique de gestion durable, de transition écologique et de préservation de la biodiversité.
Il participe activement à la mise en œuvre de la gestion différenciée des espaces, en adaptant ses pratiques aux caractéristiques écologiques et à la vocation de chaque site. Le poste requiert en outre une certaine polyvalence afin d’entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des bâtiments municipaux.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
• 1. Missions Principales : Gestion Durable des Espaces Verts et Naturels
L'agent participe activement à l'entretien et à la mise en valeur des espaces verts et naturels.
- Mise en œuvre de la Gestion Différenciée et de la Transition Écologique :
o Participer à l’entretien des espaces verts selon les plans de gestion différenciée, en adaptant les niveaux d’entretien (tonte, désherbage, nettoyage) selon les zones (intensives, extensives, naturelles).
o Mettre en pratique des techniques de jardinage et d’entretien respectueuses de l’environnement : paillage, fauche tardive, broyage et compostage des déchets verts, arrosage raisonné.
o Maintenir en conditions opérationnelles les deux composteurs gérés directement par la commune (surveillance, brassage, transfert vers bac de maturation, etc).
o Participer à la plantation et à l’entretien des massifs, jardinières et arbres, afin de favoriser la biodiversité et l’adaptation au changement climatique.
Contribuer, en intervention sur le terrain, à la sensibilisation du public et des usagers aux pratiques écoresponsables (signalétique, conseils pratiques, échanges ponctuels).
- Entretien et Aménagement des Espaces :
o Préparer les sols, réaliser le désherbage de la voirie et des espaces verts.
o Assurer la tonte, la taille, l’élagage, l’arrosage et le désherbage manuel ou mécanique dans le respect du plan de gestion différenciée.
o Réaliser la taille, l'élagage et l'abattage des végétaux.
o Assurer l'entretien des terrains de sport et des aires de jeux (incluant des vérifications de premier niveau et des réparations).
o Ramasser les feuilles, déchets végétaux et maintenir la propreté générale des sites.
o Réaliser de petits travaux d’aménagements paysagers (bordures, paillage, massifs, clôtures, mobiliers, plantations).
- Entretien et maintenance du matériel
o Assurer l’entretien courant et la maintenance de premier niveau des matériels, engins et outils utilisés.
o Assurer le bon rangement et le nettoyage du matériel et des outils utilisés.
• 2. Polyvalence / autres missions
L'agent doit faire preuve de polyvalence et d'organisation pour mener à bien l'ensemble de ses missions, en appliquant les règles de santé et de sécurité au travail et de sécurité des usagers.
- Voirie et Bâtiments :
o Maintenir en état de propreté la voirie et les espaces publics.
o Effectuer le déneigement des voies de circulation et des trottoirs en cas de précipitations neigeuses (sur les zones gérées par les services de la mairie).
o Réaliser des interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (ex. : animaux morts, arbres).
o Participer à l'entretien de la voirie communale et réaliser de petits travaux de maintenance des bâtiments (menuiserie, serrurerie, réparations diverses).
o Effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie, incluant l'installation et l'entretien de la signalisation et du mobilier urbain.
o Poser des clôtures, regards, caniveaux, et bordures.
- Logistique et Manifestations :
o Installer scène, tables, bancs, chaises.
o Assurer le transport et la mise en place du matériel nécessaire aux événements.
o Poser et déposer les affiches municipales et distribuer le bulletin municipal.
- Matériel et Locaux :
o Réaliser l'entretien courant des matériels et engins.
o Nettoyer des ateliers et, si grande nécessité, des locaux communaux.
- Urgence et Sécurité :
o Intervenir lors d’incidents climatiques ou d’accidents pour sécuriser le domaine public.
o Venir en appui à la population en cas de catastrophe, contribuant ainsi au Plan Communal de Sauvegarde (PCS).
• 1. Missions Principales : Gestion Durable des Espaces Verts et Naturels
L'agent participe activement à l'entretien et à la mise en valeur des espaces verts et naturels.
- Mise en œuvre de la Gestion Différenciée et de la Transition Écologique :
o Participer à l’entretien des espaces verts selon les plans de gestion différenciée, en adaptant les niveaux d’entretien (tonte, désherbage, nettoyage) selon les zones (intensives, extensives, naturelles).
o Mettre en pratique des techniques de jardinage et d’entretien respectueuses de l’environnement : paillage, fauche tardive, broyage et compostage des déchets verts, arrosage raisonné.
o Maintenir en conditions opérationnelles les deux composteurs gérés directement par la commune (surveillance, brassage, transfert vers bac de maturation, etc).
o Participer à la plantation et à l’entretien des massifs, jardinières et arbres, afin de favoriser la biodiversité et l’adaptation au changement climatique.
Contribuer, en intervention sur le terrain, à la sensibilisation du public et des usagers aux pratiques écoresponsables (signalétique, conseils pratiques, échanges ponctuels).
- Entretien et Aménagement des Espaces :
o Préparer les sols, réaliser le désherbage de la voirie et des espaces verts.
o Assurer la tonte, la taille, l’élagage, l’arrosage et le désherbage manuel ou mécanique dans le respect du plan de gestion différenciée.
o Réaliser la taille, l'élagage et l'abattage des végétaux.
o Assurer l'entretien des terrains de sport et des aires de jeux (incluant des vérifications de premier niveau et des réparations).
o Ramasser les feuilles, déchets végétaux et maintenir la propreté générale des sites.
o Réaliser de petits travaux d’aménagements paysagers (bordures, paillage, massifs, clôtures, mobiliers, plantations).
- Entretien et maintenance du matériel
o Assurer l’entretien courant et la maintenance de premier niveau des matériels, engins et outils utilisés.
o Assurer le bon rangement et le nettoyage du matériel et des outils utilisés.
• 2. Polyvalence / autres missions
L'agent doit faire preuve de polyvalence et d'organisation pour mener à bien l'ensemble de ses missions, en appliquant les règles de santé et de sécurité au travail et de sécurité des usagers.
- Voirie et Bâtiments :
o Maintenir en état de propreté la voirie et les espaces publics.
o Effectuer le déneigement des voies de circulation et des trottoirs en cas de précipitations neigeuses (sur les zones gérées par les services de la mairie).
o Réaliser des interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (ex. : animaux morts, arbres).
o Participer à l'entretien de la voirie communale et réaliser de petits travaux de maintenance des bâtiments (menuiserie, serrurerie, réparations diverses).
o Effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie, incluant l'installation et l'entretien de la signalisation et du mobilier urbain.
o Poser des clôtures, regards, caniveaux, et bordures.
- Logistique et Manifestations :
o Installer scène, tables, bancs, chaises.
o Assurer le transport et la mise en place du matériel nécessaire aux événements.
o Poser et déposer les affiches municipales et distribuer le bulletin municipal.
- Matériel et Locaux :
o Réaliser l'entretien courant des matériels et engins.
o Nettoyer des ateliers et, si grande nécessité, des locaux communaux.
- Urgence et Sécurité :
o Intervenir lors d’incidents climatiques ou d’accidents pour sécuriser le domaine public.
o Venir en appui à la population en cas de catastrophe, contribuant ainsi au Plan Communal de Sauvegarde (PCS).
Profils recherchés
- Compétences Techniques
o Maîtrise des techniques des espaces verts (taille, tonte, plantations) et connaissance des méthodes d’entretien adaptées à la gestion différenciée et aux enjeux de transition écologique.
o Connaissance des végétaux, de leur cycle biologique et des besoins écologiques associés.
o Maîtrise de l’utilisation et de l’entretien des outils et engins motorisés (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse, mini-tracteur…).
o Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et application stricte des règles de sécurité et de signalisation des chantiers.
o Connaissance des principes de stockage et de rangement.
o Connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale et du travail en équipe au sein d’un service technique.
- Savoir-être
o Sens du service public et de l’intérêt général.
o Esprit d’équipe, polyvalence et autonomie.
o Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
o Capacité d’adaptation, disponibilité et réactivité.
o Esprit d’initiative et implication dans la démarche de transition écologique de la commune.
o Discrétion professionnelle et comportement exemplaire sur le domaine public.
- Conditions particulières d’exercice
o Travail en extérieur, par tous temps.
o Port d’équipements de protection individuelle obligatoire.
o Disponibilité en cas d’événements exceptionnels (intempéries, manifestations, urgences).
o Astreintes éventuelles selon les périodes et besoins du service.
Permis B obligatoire
Niveau CAP souhaitable, dans les domaines techniques tels que espaces verts, travaux publics, VRD, génie civil, aménagement du territoire.
CACES ou habilitations souhaitées (électrique, travaux en hauteur, tronçonnage, conduite d’engins, etc)
o Maîtrise des techniques des espaces verts (taille, tonte, plantations) et connaissance des méthodes d’entretien adaptées à la gestion différenciée et aux enjeux de transition écologique.
o Connaissance des végétaux, de leur cycle biologique et des besoins écologiques associés.
o Maîtrise de l’utilisation et de l’entretien des outils et engins motorisés (tondeuse, débroussailleuse, taille-haie, tronçonneuse, mini-tracteur…).
o Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et application stricte des règles de sécurité et de signalisation des chantiers.
o Connaissance des principes de stockage et de rangement.
o Connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale et du travail en équipe au sein d’un service technique.
- Savoir-être
o Sens du service public et de l’intérêt général.
o Esprit d’équipe, polyvalence et autonomie.
o Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
o Capacité d’adaptation, disponibilité et réactivité.
o Esprit d’initiative et implication dans la démarche de transition écologique de la commune.
o Discrétion professionnelle et comportement exemplaire sur le domaine public.
- Conditions particulières d’exercice
o Travail en extérieur, par tous temps.
o Port d’équipements de protection individuelle obligatoire.
o Disponibilité en cas d’événements exceptionnels (intempéries, manifestations, urgences).
o Astreintes éventuelles selon les périodes et besoins du service.
Permis B obligatoire
Niveau CAP souhaitable, dans les domaines techniques tels que espaces verts, travaux publics, VRD, génie civil, aménagement du territoire.
CACES ou habilitations souhaitées (électrique, travaux en hauteur, tronçonnage, conduite d’engins, etc)
Contact et modalités de candidature
Contact
0476923434
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire du Touvet avant le 23 novembre inclus de préférence via le site emploi-territoriale.fr
Candidatures également possibles par courrier (700 Grande rue – 38660 Le Touvet ) ou par courrier électronique à l'adresse suivante : mairie@letouvet.com
renseignements possibles sur le poste auprès du directeur des services techniques - M. FERRANTE - par mail : l.ferrante@letouvet.com
Candidatures également possibles par courrier (700 Grande rue – 38660 Le Touvet ) ou par courrier électronique à l'adresse suivante : mairie@letouvet.com
renseignements possibles sur le poste auprès du directeur des services techniques - M. FERRANTE - par mail : l.ferrante@letouvet.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.