Agent d'Accueil et de Portage de Repas (F/H)
Offre n° O038251024001016
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue de l'Hôtel de Ville, Saint-Quentin-Fallavier (Isère)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
24/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville et le Centre Communal d'Action Sociale de Saint-Quentin-Fallavier, placent la solidarité sociale au cœur de leurs actions. Ils sont engagés pour tisser des liens, prévenir l'exclusion et apporter une aide à tous ceux qui en ont besoin, quels que soient leur âge ou leur situation familiale.
Sous la responsabilité de la Directrice des Solidarités et au sein d'une équipe de 8 agents, vous accueillez, informez, orientez le public et assurerez la gestion des courriers aux domiciliés. Vous êtes également le lien quotidien des personnes en perte d'autonomie dont vous assurez le portage de repas.
Poste à temps complet 36 ou 37h/semaine
Possibilité de travail en soirée et week-end lié aux actions de la direction et évènements de la ville
Régime indemnitaire mensuel lié au poste/ prime de fin d'année / titres-repas 9.50€ / participation Mutuelle Santé et Prévoyance / Chèques vacances.
Recrutement titulaire ou contractuel (contrat d'un an renouvelable avec période d'essai)
Sous la responsabilité de la Directrice des Solidarités et au sein d'une équipe de 8 agents, vous accueillez, informez, orientez le public et assurerez la gestion des courriers aux domiciliés. Vous êtes également le lien quotidien des personnes en perte d'autonomie dont vous assurez le portage de repas.
Poste à temps complet 36 ou 37h/semaine
Possibilité de travail en soirée et week-end lié aux actions de la direction et évènements de la ville
Régime indemnitaire mensuel lié au poste/ prime de fin d'année / titres-repas 9.50€ / participation Mutuelle Santé et Prévoyance / Chèques vacances.
Recrutement titulaire ou contractuel (contrat d'un an renouvelable avec période d'essai)
Missions / conditions d'exercice
I - Accueil et secrétariat de la direction
-Accueil physique et téléphonique
-Information et orientation des usagers
-Organisation et gestion de l'espace d'accueil
-Prise de rendez-vous sur les agendas partagés
-Rédaction de documents
-Archivage et classement
Gestion administrative du courrier des domiciliés
-Enregistrement des courriers sur le logiciel Domifa,
-Remise de courriers
-Gestion des échéances de demandes et radiation, en lien avec l'assistant social
II - Portage de repas
-Livraison des repas à domicile pour les personnes bénéficiaires
-Rends compte au responsable hiérarchique après chaque tournée afin de repérer une situation nécessitant une attention particulière
-Participation à l'action " repas collectif destiné aux bénéficiaires du portage de repas "
Gestion administrative du portage de repas en l'absence de la responsable
-Assistance auprès des bénéficiaires du portage de repas dans le choix des menus
-Pointage des repas, commande au prestataire, suivi de commande
-Inscription des nouveaux bénéficiaires (portage repas, transport séniors) en l'absence de la responsable
III - Participation à l'activité générale de la Direction :
- Participation aux réunions d'équipe, de coordination ou groupes de travail
- Soutien aux différents services et secteurs en fonction des besoins ou d'évènements particuliers
- Assure le transport senior en lien avec la responsable du service.
-Accueil physique et téléphonique
-Information et orientation des usagers
-Organisation et gestion de l'espace d'accueil
-Prise de rendez-vous sur les agendas partagés
-Rédaction de documents
-Archivage et classement
Gestion administrative du courrier des domiciliés
-Enregistrement des courriers sur le logiciel Domifa,
-Remise de courriers
-Gestion des échéances de demandes et radiation, en lien avec l'assistant social
II - Portage de repas
-Livraison des repas à domicile pour les personnes bénéficiaires
-Rends compte au responsable hiérarchique après chaque tournée afin de repérer une situation nécessitant une attention particulière
-Participation à l'action " repas collectif destiné aux bénéficiaires du portage de repas "
Gestion administrative du portage de repas en l'absence de la responsable
-Assistance auprès des bénéficiaires du portage de repas dans le choix des menus
-Pointage des repas, commande au prestataire, suivi de commande
-Inscription des nouveaux bénéficiaires (portage repas, transport séniors) en l'absence de la responsable
III - Participation à l'activité générale de la Direction :
- Participation aux réunions d'équipe, de coordination ou groupes de travail
- Soutien aux différents services et secteurs en fonction des besoins ou d'évènements particuliers
- Assure le transport senior en lien avec la responsable du service.
Profils recherchés
-Qualités relationnelles et sens de l'accueil
-Discrétion et secret professionnel
-Bienveillance et diplomatie
-Rigueur et organisation
-Maîtrise de l'outil informatique
-Capacité d'adaptation et aptitude à gérer un public en difficulté
-Capacité à rendre compte
-Travail en équipe
-Discrétion et secret professionnel
-Bienveillance et diplomatie
-Rigueur et organisation
-Maîtrise de l'outil informatique
-Capacité d'adaptation et aptitude à gérer un public en difficulté
-Capacité à rendre compte
-Travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0474948800
Informations complémentaires
Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de St-QUENTIN-FALLAVIER
Courrier : 1 Rue de l'Hôtel de Ville 38070 Saint Quentin Fallavier ou site internet de la ville : www.st-quentin-fallavier.fr
Courrier : 1 Rue de l'Hôtel de Ville 38070 Saint Quentin Fallavier ou site internet de la ville : www.st-quentin-fallavier.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.