Chargée de mission environnement et planification écologique

Offre n° O039250612000480
Publiée le 12/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
3 place du collège, Chaussin (Jura)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
14/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle technique de la Communauté de Communes de la Plaine Jurassienne

Les services techniques, composés de 8 agents, sont en charge de l’aménagement du territoire, du tourisme, des mobilités, de l’environnement, du développement économique, de la planification écologique, de la maintenance des bâtiments et de l’entretien des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
ENVIRONNEMENT
• Élaborer un programme d’activités et assurer l'animation du jardin partagé avec les services et partenaires de la collectivité (médiathèque « André BESSON », collège Marcel AYMÉ, école primaire de Chaussin, Résidence Pierre Babet, centre aéré…)
• Élaborer un programme annuel et mettre en œuvre des animations de sensibilisation au développement durable à destination du collège, de l’école et du grand public
• Assister le Chef de projet dans le suivi de l’étude « trame turquoise » et l’émergence de projets pour préserver et restaurer les continuités écologiques
• Représenter la collectivité dans les instances techniques des deux sites Natura 2000 : Basse Vallée du Doubs et Bresse Jurassienne.

PLANIFICATION ÉCOLOGIQUE
• Assister le Chef de projet dans la mise en œuvre du Contrat pour la Réussite de la Transition Écologique « En Plaine Nature » et les projets de planification écologique portés par la collectivité dans les domaines suivants : mobilité, transition écologique, développement touristique, valorisation de la voie de la Bresse Jurassienne
o Démarche de concertation, animation de réunions et émergence de projets
o Élaboration et suivi des procédures techniques et administratives
• Assister les communes membres dans l’élaboration des dossiers de planification écologique (dossier technique, demande de subvention…)
• Acquérir, valoriser et exploiter les données environnementales géoréférencées existantes
• Collaborer à toutes les actions favorisant la planification écologique au sein du territoire et assurer la promotion de la politique publique menée.


Missions secondaires
FONCTIONNEMENT DU PÔLE TECHNIQUE
• Participer au fonctionnement du Pôle technique avec un appui dans les missions transversales suivantes :
o Rédaction d’articles pour les publication et documents de communication de la collectivité (article presse, article MAG, post Facebook…)
o Participation aux réunions techniques transversales du Pôle.
Profils recherchés
Formation BAC + 5 en aménagement du territoire, géographie, gestion des milieux naturels, développement durable, stratégie territoriale ou assimilée

Savoirs faire
Maîtriser les méthodes de diagnostic et d'analyses environnementales
Maîtriser la conduite et gestion de projet
Maîtriser les logiciels SIG, les outils bureautiques et web spécifiques aux systèmes d’informations géographiques
Connaitre l'environnement institutionnel des collectivités territoriales, les réglementations encadrant la planification écologique et le SIG.


Savoirs être
Rigueur dans le travail, capacité d’analyse et de synthèse
Autonomie et sens de l’initiative
Qualités relationnelles, goût pour le travail en équipe
Sens du contact et de la communication
Capacité d’adaptation et d’évolution.

Contact et modalités de candidature

Contact
0384817022
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.