Responsable administratif polyvalent (h/f)
Offre n° O040251001409190
Publiée le 29/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Villeneuve-de-Marsan (Landes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon profil et expérience
Descriptif de l'emploi
Le Centre De Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Landes service Emploi-Remplacement , premier partenaire des collectivités territoriales landaises au niveau de l'Emploi
vous propose un poste:
De Responsable Administratif polyvalent (H/F) au sein d'une communauté de communes, chargé de la mise en place et du suivi de l'enquête relative au PLUi (Plan Local d'Urbanisme intercommunal)
vous propose un poste:
De Responsable Administratif polyvalent (H/F) au sein d'une communauté de communes, chargé de la mise en place et du suivi de l'enquête relative au PLUi (Plan Local d'Urbanisme intercommunal)
Missions / conditions d'exercice
Missions principales:
- Assurer le suivi global de la procédure d'élaboration du PLUi
- Planifier les différentes étapes du projet, en collaboration avec l'élu référent et l'Assistant à Maîtrise d'Ouvrage (AMO)
- Coordonner les acteurs : élus communautaires, maires, services techniques communaux, bureau d'études, partenaires institutionnels, etc.
Organiser la phase d'enquête publique :
- Préparer le dossier d'enquête (délibérations, pièces du PLUi, avis des personnes publiques associées, affichages, etc.).
- Assurer la relation avec le commissaire enquêteur (désignation, mise à disposition des pièces, accompagnement).
- Gérer la logistique : affichage légal, publication dans la presse, permanences, réception et enregistrement des observations du public.
Mission jusqu'à fin décembre, qui pourra éventuellement se prolonger
- Assurer le suivi global de la procédure d'élaboration du PLUi
- Planifier les différentes étapes du projet, en collaboration avec l'élu référent et l'Assistant à Maîtrise d'Ouvrage (AMO)
- Coordonner les acteurs : élus communautaires, maires, services techniques communaux, bureau d'études, partenaires institutionnels, etc.
Organiser la phase d'enquête publique :
- Préparer le dossier d'enquête (délibérations, pièces du PLUi, avis des personnes publiques associées, affichages, etc.).
- Assurer la relation avec le commissaire enquêteur (désignation, mise à disposition des pièces, accompagnement).
- Gérer la logistique : affichage légal, publication dans la presse, permanences, réception et enregistrement des observations du public.
Mission jusqu'à fin décembre, qui pourra éventuellement se prolonger
Profils recherchés
- SAVOIRS :
Compétences en gestion de projet et en animation de réseaux d'acteurs.
Capacités rédactionnelles et de synthèse.
Connaissance de l'environnement territorial
Notions en urbanisme seraient un plus
- SAVOIR ETRE :
- disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ;
- disposer d'indéniables qualités de rigueur et de responsabilité ;
- être autonome.
Compétences en gestion de projet et en animation de réseaux d'acteurs.
Capacités rédactionnelles et de synthèse.
Connaissance de l'environnement territorial
Notions en urbanisme seraient un plus
- SAVOIR ETRE :
- disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ;
- disposer d'indéniables qualités de rigueur et de responsabilité ;
- être autonome.
Contact et modalités de candidature
Contact
Karine Pécastaing
Informations complémentaires
Candidature à adresser au service Emploi Remplacement soit par mail à remplacement@cdg40.org, soit en la déposant en ligne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.