Travailleur social membre de l'équipe départementale d'évaluation des informations préoccupantes - Circonscription et MLS Tyrosse
Offre n° O040251017001295
Publiée le 17/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 rue Victor Hugo, Mont-de-Marsan (Landes)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
18/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mettre en œuvre la politique départementale de prévention et de protection de l'enfance et en particulier la mission d'évaluation, à tout moment et quelle qu'en soit l'origine, des informations préoccupantes relatives aux mineurs en danger ou qui risquent de l'être.
Missions / conditions d'exercice
Participation au recueil, au traitement et à l'évaluation des informations préoccupantes, au sein d'une équipe expérimentale interservices
Respect du secret professionnel
Responsable de la transmission à la hiérarchie des informations relevant du champ de la protection de l'enfance
Description détaillée
Réaliser des entretiens techniques
Effectuer les liaisons et démarches nécessaires avec les autres intervenants sociaux et auprès des partenaires
Mener des entretiens avec les enfants et les familles
Rédiger des rapports d'évaluation sociale, des courriers, et autres écrits professionnels
Participer aux réunions de synthèse
Participer aux réunions institutionnelles
Participer aux audiences
Contribuer à la formation des futurs professionnels
S'inscrire dans une démarche de formation et d'information
Assurer le suivi du matériel (véhicules de service)
Respect du secret professionnel
Responsable de la transmission à la hiérarchie des informations relevant du champ de la protection de l'enfance
Description détaillée
Réaliser des entretiens techniques
Effectuer les liaisons et démarches nécessaires avec les autres intervenants sociaux et auprès des partenaires
Mener des entretiens avec les enfants et les familles
Rédiger des rapports d'évaluation sociale, des courriers, et autres écrits professionnels
Participer aux réunions de synthèse
Participer aux réunions institutionnelles
Participer aux audiences
Contribuer à la formation des futurs professionnels
S'inscrire dans une démarche de formation et d'information
Assurer le suivi du matériel (véhicules de service)
Profils recherchés
Diplôme d’État d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social
Concours d'entrée dans la fonction publique
Sens du service public
Connaissance du cadre institutionnel et juridique de l'aide et l'action sociale
Sens des relations humaines
Sens du travail en équipe, en partenariat et en réseau
Respect du secret professionnel
Respect des usagers, et prise en compte des situations individuelles
Rigueur, disponibilité et adaptabilité
Réactivité à l'urgence
Capacité à rendre compte de son activité
Aptitude à la rédaction des écrits professionnels
Capacité de prise de distance par rapport à ses émotions
Permis B
Concours d'entrée dans la fonction publique
Sens du service public
Connaissance du cadre institutionnel et juridique de l'aide et l'action sociale
Sens des relations humaines
Sens du travail en équipe, en partenariat et en réseau
Respect du secret professionnel
Respect des usagers, et prise en compte des situations individuelles
Rigueur, disponibilité et adaptabilité
Réactivité à l'urgence
Capacité à rendre compte de son activité
Aptitude à la rédaction des écrits professionnels
Capacité de prise de distance par rapport à ses émotions
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0558054040
Informations complémentaires
-Renseignements complémentaires :
Madame Florence LEFEVRE - Directrice Adjointe en charge de l'ASE - Direction Enfance, Famille et Insertion
Tel: 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Madame Florence LEFEVRE - Directrice Adjointe en charge de l'ASE - Direction Enfance, Famille et Insertion
Tel: 05.58.05.40.40
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à M. le Président du Conseil Départemental des Landes – 23 rue Victor Hugo – 40025 MONT DE MARSAN cedex ou par mail : drh.recrutement@landes.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES LANDES
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.