adjoint d'animation
Offre n° O041250528001694
Publiée le 28/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Saint-Laurent-Nouan (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
28/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable Ville-Ecole, l'Agent Territorial assure l'animation et l'hygiène des enfants des classes maternelles et l'animation périscolaire
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales :
- Participer à l'accueil des enfants et des familles ;
- Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- Encadrer les enfants sur la pause méridienne (restaurant scolaire et surveillance de cour) ;
- Participer à la surveillance et animation du temps périscolaire (accueil périscolaire et transport) ;
- Participer à l'accueil des enfants et des familles ;
- Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants ;
- Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- Encadrer les enfants sur la pause méridienne (restaurant scolaire et surveillance de cour) ;
- Participer à la surveillance et animation du temps périscolaire (accueil périscolaire et transport) ;
Profils recherchés
SAVOIR-ETRE :
- Qualités relationnelles (patience, écoute, communication, gestion des conflits)
- Autonomie, polyvalence
- Organisation et sens de l'initiative
SAVOIR-FAIRE :
- Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
- Aider à l'acquisition de l'autonomie
- Assurer la sécurité des enfants
- Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités
- Qualités relationnelles (patience, écoute, communication, gestion des conflits)
- Autonomie, polyvalence
- Organisation et sens de l'initiative
SAVOIR-FAIRE :
- Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
- Aider à l'acquisition de l'autonomie
- Assurer la sécurité des enfants
- Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités
Contact et modalités de candidature
Contact
0254814560
Informations complémentaires
Candidatures à adresser par mail.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.