Chef d'équipe

Offre n° O041250620001425
Publiée le 20/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
11 13 AV GUTENBERG, Blois (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Caporal de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité d'un chef d'agrès, commande une équipe pour réaliser les missions qui lui sont confiées dans le cadre d'opérations de secours à personnes, de protection des biens et de l'environnement, d'extinction des incendies.
Missions / conditions d'exercice
CONDITIONS DE TRAVAIL :
➢ Travail fréquent en extérieur par tout type de temps ;
➢ Horaires irréguliers, en soirée, week-end, férié avec amplitude variable en fonction de l’activité de secours et d’intervention ;
➢ Travail en groupe et en cohésion ;
➢ Opération en environnement à risques ;
➢ Travail en tenue avec équipements particuliers d’intervention et de protection individuelle ;
➢ Respect de la déontologie professionnelle et des règles de confidentialité, sens du service public et des relations avec les usagers ;
➢ Aptitude physique et médicale définies réglementairement.

MISSIONS OPERATIONNELLES :
➢ Réaliser des interventions de secours d’urgence aux personnes et aux animaux, de lutte contre l’incendie et de la protection des biens et de l’environnement ;
➢ Procéder au réarmement, au reconditionnement et à l’entretien des matériels et des engins après les interventions ;
➢ Participer aux manoeuvres et aux exercices pour maintenir les aptitudes opérationnelles et la condition physique ;
➢ Appliquer les consignes de sécurité et respecter les procédures opérationnelles en vigueur.

MISSIONS FONCTIONNELLES :
➢ Durant la garde, il peut se voir confier des fonctions techniques ou administratives, visant à maintenir la capacité opérationnelle du CSP.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE :
• Permis B obligatoire ;
• Permis C apprécié ;
• Titulaire de la formation chef d’équipe obligatoire.

Savoirs
o Connaitre le cadre d’emploi, règlementaire et administratif des sapeurs-pompiers professionnels ;
o Connaitre les procédures opérationnelles et fonctionnelles liés à son cadre d’emploi.

Savoir-faire :
o Maîtriser les techniques de secours d’urgence aux personnes et aux animaux, de lutte contre l’incendie et de la protection des biens et de l’environnement ;
o Savoir utiliser et entretenir le matériel et les équipements d’intervention ;
o Suivre une formation continue ;
o Maintenir une bonne condition physique.

Savoir être :
o Faire preuve de réactivité, d’esprit d’équipe et de sang-froid en situation d’urgence ;
o Savoir rendre compte.

Contact et modalités de candidature

Contact
0254515400
Informations complémentaires
CONTACT ET INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Tout renseignement peut être obtenu auprès du lieutenant-colonel Anthony YVON au 02.54.51.55.78 ou 06.45.68.95.75 ou anthony.yvon@sdis41.fr.

DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES :
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé (date de naissance et lieu de naissance)) devront être adressées par courrier ou par mail : Service RH SPP-PATS, 11-13 avenue Gutenberg - CS74324 41043 BLOIS Cedex ou recrutement@sdis41.fr avant le vendredi 1er août 2025.
Les candidatures doivent être transmises avant le vendredi 1er août 2025.
Adresse de l'employeur
SDIS de Loir-et-Cher
>11 13 AV GUTENBERG
41000 BLOIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.