Adjoint technique
Offre n° O041250925000543
Publiée le 25/09/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
12 Rue du Point du Jour, Crucheray, Lancé (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Réception des repas et préparation des plats. Aide aux enfants, service et surveillance à la cantine de Crucheray. Nettoyage de la vaisselle, nettoyage et désinfection des locaux.
Accompagnement des enfants dans le bus scolaire.
Accompagnement des enfants dans le bus scolaire.
Missions / conditions d'exercice
L'agent doit respecter les consignes de sécurité et d'hygiène. Il travaille en intérieur et reste en autonomie ou en équipe à la cantine. Manipulation de denrées alimentaires, port des équipements de protection individuel adaptés, manipulation de produits chimiques (détergents, désinfectants, etc...), manipulation de contenus chauds. Station debout prolongée, mais non fixe.
Veillez à ce que les enfants soient bien attachés dans le bus scolaire.
Veillez à ce que les enfants soient bien attachés dans le bus scolaire.
Profils recherchés
Entretien des locaux après chaque service :
- nettoyage des surfaces de travail de la cuisine,
- aspiration du sol de réfectoire,
- s'assurer de l'entretien courant du matériel et du local utilisé,
- planifier l'entretien courant et tenir le suivi du matériel à disposition,
- contrôler l'approvisionnement en produits, respecter les règles de sécurité et d'hygiène,
Savoir faire / Savoir être :
- être sociable, discret et courtois,
- être autonome et réactif,
- savoir organiser son temps,
- être efficace et consciencieux,
- discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,
- sens du service public et autorité.
- nettoyage des surfaces de travail de la cuisine,
- aspiration du sol de réfectoire,
- s'assurer de l'entretien courant du matériel et du local utilisé,
- planifier l'entretien courant et tenir le suivi du matériel à disposition,
- contrôler l'approvisionnement en produits, respecter les règles de sécurité et d'hygiène,
Savoir faire / Savoir être :
- être sociable, discret et courtois,
- être autonome et réactif,
- savoir organiser son temps,
- être efficace et consciencieux,
- discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,
- sens du service public et autorité.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.