adjoint technique territorial

Offre n° O041251023000908
Publiée le 23/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 rue du perche, Pezou (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
18/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Maintenir un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.
Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique et de l'assainissement.
Gérer le matériel et l’ouillage.
Réaliser des opérations de manutention.
Missions / conditions d'exercice
Electricité :
• Veiller au bon fonctionnement de l’éclairage public
• Intervenir sur les sur installations électriques (branchement, réalisation, vérifications…)
• Déplacer du matériel
Entretien :
• Maintenir en état de propreté les sols, surfaces vitrées, sanitaires, …
Espaces verts :
• Effectuer la tonte des espaces verts de la commune
• Tailler les haies, les arbustes et les massifs, élaguer les arbres
• Débroussailler et désherber les espaces verts
• Fleurissement saisonnier de la ville : dans le cadre d’un budget annuel : conception, choix de végétaux et plantations
• Arroser les espaces verts selon un plan déterminé
• Détecter les agents parasites et réaliser les traitements biologiques adéquats
• Prendre l’initiative d’une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif
Funéraire (cimetière):
• Maintenir en état de propreté le cimetière
Garage :
• Nettoyer les véhicules et matériels utilisés
• Détecter les anomalies des équipements et les risques d’accidents
• Effectuer le levage et la manutention mécanique
• Utiliser les outils (soufflette à air comprimé…)
• Souder
• Maintenir en bon état de fonctionnement les équipements
Maçonnerie :
• Préparer du ciment
• Déplacer des matériaux
• Effectuer des travaux de petite manutention sur les bâtiments
Peinture :
• Utiliser des produits chimiques de stockage
• Nettoyer les outils, surfaces à peindre
• Déplacer des matériels
Plomberie- serrurerie :
• Procéder aux réparations de plomberie, serrurerie
• Vérifier l’état de la plomberie, des robinets, des divers bâtiments pour s’assurer de l’absence de fuites d’eau
• Utiliser des machines, outils
• Souder
• Meuler
Propreté :
• Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc…)
• Utiliser et conduire les véhicules (arroseuse, balayeuse, ..)
• Entretenir et nettoyer les outils, équipements et véhicules
Réseau :
• Effectuer les travaux dans les égouts
• Dératiser
• Curer, extraire, contrôler
• Effectuer les branchements et la maintenance
Voirie :
• Entretenir la chaussée
• Procéder aux réparations et aux aménagements du domaine public
• Salage (neige)
• Assurer la propreté de la voirie (ramassage de feuilles mortes, fauchage et défrichage
• Conduites d’engins, de véhicules
• Elagage
Toutes fonctions :
• Renseigner les fiches journalières d’activités
• Rendre compte à sa hiérarchie des informations collectées sur le terrain
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE :
• Connaissance des végétaux en vue d’une meilleure utilisation et d’un entretien adapté
• Techniques de taille des arbustes et arbres
• Connaissance du matériel à utiliser en fonction de la mission à effectuer
• Techniques de traitements phytosanitaires respectueux de l’environnement et de la sécurité
• Techniques de mise en œuvre d’un plan de désherbage
• Techniques de lecture de plan
• Techniques de gestion de déchets verts
• Connaissances techniques des outils de jardinage, de maçonnerie, de peinture et de matériels motorisés
• Techniques de nettoyage et d’entretien des équipements, du matériel
• Techniques de détection des dysfonctionnements du matériel utilisé
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Connaissance de la typologie des risques liés aux espaces verts, à la voirie, à la maçonnerie etc
• Techniques de prévention d’accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI…)
• Techniques de signalisation temporaire
• Techniques de conduite d’engins et de véhicule
SAVOIR ETRE :
• Capacité à travailler en équipe
• Ponctualité
• Rigueur
• Autonomie
• Respect des règles et des consignes
• Réactivité
Sociabilité

Contact et modalités de candidature

Contact
0254234069
Informations complémentaires
Lettre manuscrite
CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.