Médiathécaire coordonnateur.rice - Réseau Copernic
Offre n° O042251002001109
Publiée le 02/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Place de l'Église, Noirétable (Loire)
Poste à pourvoir le
02/01/2026
Date limite de candidature
09/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 110 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
Le réseau Copernic est composé de 3 médiathèques tête de réseau communautaires, 3 ludothèques et 2 ludobus communautaires et 56 médiathèques et bibliothèques municipales. Ce réseau offre à ses usagers un accès gratuit en tout point du territoire, à une offre culturelle et de loisir grâce à la circulation des documents.
Sous l’autorité de la responsable territorial, vous avez pour mission principale l’organisation et la mise en œuvre de l’offre de service sur la médiathèque Copernic à Noirétable.
Le réseau Copernic est composé de 3 médiathèques tête de réseau communautaires, 3 ludothèques et 2 ludobus communautaires et 56 médiathèques et bibliothèques municipales. Ce réseau offre à ses usagers un accès gratuit en tout point du territoire, à une offre culturelle et de loisir grâce à la circulation des documents.
Sous l’autorité de la responsable territorial, vous avez pour mission principale l’organisation et la mise en œuvre de l’offre de service sur la médiathèque Copernic à Noirétable.
Missions / conditions d'exercice
1. Encadrer l’agent animateur :
• les plannings des tâches quotidiennes et les remplacements.
• Assurer le suivi et l’accompagnement de l’agent sur site : suivi des dossiers, développement des compétences et accompagnement aux changements…
2. Assurer le bon fonctionnement du site et la sécurité des usagers et agents au quotidien
• Assurer le suivi du bâtiment en lien avec le service patrimoine et le conseiller santé et sécurité.
• Garantir la qualité des espaces de séjournage et la qualité du service public : gestion de la cohabitation des usagers, développement des services sur place, aménagement des espaces, formation des agents.
3. Coordonner l’offre de service sur site :
• Coordonner la politique d’action culturelle sur site (accueils collectivité et programmation) en lien avec le responsable Poldac.
• Coordonner la politique documentaire sur site en lien avec la responsable Poldoc.
• Participer à la veille prospective et être force de proposition dans la définition des axes de développement du service.
• Assurer l’ancrage territorial du site et le lien avec les partenaires nétrablais.
4. Missions quotidiennes :
• Service public : accueillir, orienter et conseiller le public à hauteur de 30%.
• Gestion de fonds documentaires.
• les plannings des tâches quotidiennes et les remplacements.
• Assurer le suivi et l’accompagnement de l’agent sur site : suivi des dossiers, développement des compétences et accompagnement aux changements…
2. Assurer le bon fonctionnement du site et la sécurité des usagers et agents au quotidien
• Assurer le suivi du bâtiment en lien avec le service patrimoine et le conseiller santé et sécurité.
• Garantir la qualité des espaces de séjournage et la qualité du service public : gestion de la cohabitation des usagers, développement des services sur place, aménagement des espaces, formation des agents.
3. Coordonner l’offre de service sur site :
• Coordonner la politique d’action culturelle sur site (accueils collectivité et programmation) en lien avec le responsable Poldac.
• Coordonner la politique documentaire sur site en lien avec la responsable Poldoc.
• Participer à la veille prospective et être force de proposition dans la définition des axes de développement du service.
• Assurer l’ancrage territorial du site et le lien avec les partenaires nétrablais.
4. Missions quotidiennes :
• Service public : accueillir, orienter et conseiller le public à hauteur de 30%.
• Gestion de fonds documentaires.
Profils recherchés
Doté.e de qualités organisationnelles, d’une grande rigueur, de pragmatisme, vous aimez et savez, vous positionner en support et concourir à la mise en œuvre des projets. Vous êtes en capacité de porter les axes de développement de la collectivité.
Vous avez des compétences managériales solides et vous maîtrisez l’animation d’équipe et le pilotage de projet. Vous connaissez les missions et enjeux des médiathèques aujourd’hui et leur évolution, ainsi que la diversité des publics et de leurs attentes.
Vous maîtrisez les techniques de politique documentaire et de bibliothéconomie ainsi que l’outil informatique
Vous savez faire preuve d’autonomie, maîtrisez le reporting et avez une culture générale solide.
Vous disposez de qualités relationnelles à des fins d’accueil et de coopération.
Une expérience réussie dans un poste similaire serait un plus. Permis B exigé.
Vous avez des compétences managériales solides et vous maîtrisez l’animation d’équipe et le pilotage de projet. Vous connaissez les missions et enjeux des médiathèques aujourd’hui et leur évolution, ainsi que la diversité des publics et de leurs attentes.
Vous maîtrisez les techniques de politique documentaire et de bibliothéconomie ainsi que l’outil informatique
Vous savez faire preuve d’autonomie, maîtrisez le reporting et avez une culture générale solide.
Vous disposez de qualités relationnelles à des fins d’accueil et de coopération.
Une expérience réussie dans un poste similaire serait un plus. Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426547000
Informations complémentaires
Caractéristiques du poste :
• Poste permanent, à temps complet à pourvoir au 2 janvier 2026, basé à la médiathèque à Noirétable
• Ouvert par la voie contractuelle pour une durée de 3 ans.
• Recrutement dans le cadre d’emploi des assistants de conservation.
• Spécificité du poste : 36h30 du mardi au samedi 13h avec RTT.
• Rémunération liée au grade + régime indemnitaire (RIFSEEP) + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + animations interne (animations qualité de vie au travail, soirée des agents, jeux interservices etc.).
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 9 novembre 2025 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires merci de joindre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative.
Pour les personnes lauréates du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude.
Merci d’indiquer dans votre candidature la référence suivante : Médiathécaire coordonnateur.rice Noirétable.
Les entretiens de recrutements auront lieu mercredi 26 novembre 2025 (matin).
• Poste permanent, à temps complet à pourvoir au 2 janvier 2026, basé à la médiathèque à Noirétable
• Ouvert par la voie contractuelle pour une durée de 3 ans.
• Recrutement dans le cadre d’emploi des assistants de conservation.
• Spécificité du poste : 36h30 du mardi au samedi 13h avec RTT.
• Rémunération liée au grade + régime indemnitaire (RIFSEEP) + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + animations interne (animations qualité de vie au travail, soirée des agents, jeux interservices etc.).
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 9 novembre 2025 aux coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires merci de joindre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative.
Pour les personnes lauréates du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d’aptitude.
Merci d’indiquer dans votre candidature la référence suivante : Médiathécaire coordonnateur.rice Noirétable.
Les entretiens de recrutements auront lieu mercredi 26 novembre 2025 (matin).
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ
>17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
>17 bd de la préfecture bp 30211
42605 Montbrison
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.