Agent technique chargé de l'entretien des espaces verts
Offre n° O043250507001064
Publiée le 07/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont-Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant…
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont-Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant…
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Lieu de travail
Le Puy-en-Velay (Haute-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
09/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service des Sports mutualisé a pour mission de mettre en œuvre les politiques sportives de la Communauté d'Agglomération et Ville du Puy en Velay.
L'équipe technique et administrative du service des Sports (21 agents) assure l'exploitation du patrimoine sportif au travers de l'entretien ménager quotidien des équipements, l'accueil et l'information des usagers, le gardiennage et la surveillance des installations, l'organisation logistique des manifestations et événementielles, la planification des créneaux d'utilisation, les achats de fonctionnement courant et les investissements, la garantie de la conformité des équipements, la programmation pluriannuelle des travaux et le suivi du patrimoine sportif en matière de sécurité.
Placé sous l'autorité du chef d'équipe stades, l'agent aura pour mission principale d'assurer l'entretien des espaces verts des équipements sportifs.
L'équipe technique et administrative du service des Sports (21 agents) assure l'exploitation du patrimoine sportif au travers de l'entretien ménager quotidien des équipements, l'accueil et l'information des usagers, le gardiennage et la surveillance des installations, l'organisation logistique des manifestations et événementielles, la planification des créneaux d'utilisation, les achats de fonctionnement courant et les investissements, la garantie de la conformité des équipements, la programmation pluriannuelle des travaux et le suivi du patrimoine sportif en matière de sécurité.
Placé sous l'autorité du chef d'équipe stades, l'agent aura pour mission principale d'assurer l'entretien des espaces verts des équipements sportifs.
Missions / conditions d'exercice
• Entretien des espaces verts des équipements sportifs et toutes sujétions spécifiques (taille, élagage, tonte, passage du roto-fil, corvées extérieur…)
• Veiller au bon état des machines et signaler tout dysfonctionnement ou dégât sur le matériel
• Représentant de l'autorité territoriale dans les équipements sportifs
• Procède à de petits travaux sur les sites
• Déplacement pour nettoyage sur d'autres sites
• Garant des mesures de sécurité sur site
• Aide à l'aménagement lors des manifestations
• Veiller au bon état des machines et signaler tout dysfonctionnement ou dégât sur le matériel
• Représentant de l'autorité territoriale dans les équipements sportifs
• Procède à de petits travaux sur les sites
• Déplacement pour nettoyage sur d'autres sites
• Garant des mesures de sécurité sur site
• Aide à l'aménagement lors des manifestations
Profils recherchés
Savoirs (connaissances théoriques) et savoirs-faire (compétences pratiques)
• Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage, désherbage, etc.) et du fonctionnement des matériels motorisés (tondeuse, rotofil, débroussailleuse, taille-haie, etc.)
• Notions de base en petite maintenance des bâtiments (petits travaux de réparation ou d’aménagement)
• Connaissance des bases de l’outil informatique
• Prérequis de communication et savoirs fondamentaux (lecture, écriture, expression orale)
• Permis B obligatoire
Savoirs-être (qualités humaines et attitudes)
• Organisé, rigoureux, soigneux et autonome
• Doté d’un bon relationnel
• Sens du travail en équipe
• Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage, désherbage, etc.) et du fonctionnement des matériels motorisés (tondeuse, rotofil, débroussailleuse, taille-haie, etc.)
• Notions de base en petite maintenance des bâtiments (petits travaux de réparation ou d’aménagement)
• Connaissance des bases de l’outil informatique
• Prérequis de communication et savoirs fondamentaux (lecture, écriture, expression orale)
• Permis B obligatoire
Savoirs-être (qualités humaines et attitudes)
• Organisé, rigoureux, soigneux et autonome
• Doté d’un bon relationnel
• Sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0471040780
Informations complémentaires
Informations relatives au poste :
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire afférent à votre catégorie (308€/mois en catégorie C3)
• Poste basé principalement au complexe sportif de Massot
• Poste à temps complet 1607 heures par an
• Travail possible les week-ends, jours fériés et en soirées en fonction des besoins du service
• Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des astreintes liées à l'organisation des manifestations nécessitant d'effectuer des heures supplémentaires
• Horaires : 8 h 00 - 12 h 00 / 13 h 00 - 16 h 30 du mardi au samedi
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT en précisant l'intitulé exact du poste) sont à adresser à Monsieur le Maire
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
1 place du Martouret
BP 20317
43011 LE PUY EN VELAY cedex
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire afférent à votre catégorie (308€/mois en catégorie C3)
• Poste basé principalement au complexe sportif de Massot
• Poste à temps complet 1607 heures par an
• Travail possible les week-ends, jours fériés et en soirées en fonction des besoins du service
• Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des astreintes liées à l'organisation des manifestations nécessitant d'effectuer des heures supplémentaires
• Horaires : 8 h 00 - 12 h 00 / 13 h 00 - 16 h 30 du mardi au samedi
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT en précisant l'intitulé exact du poste) sont à adresser à Monsieur le Maire
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
1 place du Martouret
BP 20317
43011 LE PUY EN VELAY cedex
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE LE PUY EN VELAY
>1 pl du martouret
43000 Le puy en velay
>1 pl du martouret
43000 Le puy en velay
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.