CHEF D'EQUIPE EMOP SPECIALITE PLATRERIE-PEINTURE ET REVÊTEMENTS (H/F)
Offre n° O043251001407301
Publiée le 02/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au cœur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement…) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de Queyrières, Yssingeaux (Haute-Loire)
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
L’Équipe Mobile d’Ouvriers Professionnels (EMOP) intervient dans les collèges publics et sur d’autres bâtiments départementaux (routiers, sociaux, administratifs, culturels…). Les travaux réalisés s’inscrivent dans un programme annuel défini avec les chefs d’établissements, les responsables d’unités, les usagers et le service des bâtiments.
Basée à Yssingeaux, l’équipe comprend un chef d’équipe et trois agents. Le poste proposé est celui de chef d’équipe spécialisé en plâtrerie-peinture et revêtements (cloisons, démolitions légères, rénovation, peintures, sols, faux plafonds).
Le chef d’équipe exerce sous l’autorité fonctionnelle des établissements et l’autorité hiérarchique du service des bâtiments, qui compte 34 agents. L’organisation et les effectifs peuvent évoluer selon les besoins et priorités du Département.
Basée à Yssingeaux, l’équipe comprend un chef d’équipe et trois agents. Le poste proposé est celui de chef d’équipe spécialisé en plâtrerie-peinture et revêtements (cloisons, démolitions légères, rénovation, peintures, sols, faux plafonds).
Le chef d’équipe exerce sous l’autorité fonctionnelle des établissements et l’autorité hiérarchique du service des bâtiments, qui compte 34 agents. L’organisation et les effectifs peuvent évoluer selon les besoins et priorités du Département.
Missions / conditions d'exercice
Le chef d'équipe EMOP encadre et anime une équipe d'agents, qu'il organise et coordonne sur les différents sites d'intervention.
Il prépare et planifie les chantiers, assure leur suivi technique et budgétaire, et veille à la qualité des travaux réalisés, notamment dans sa spécialité plâtrerie-peinture et revêtements.
Responsable de l'approvisionnement, du matériel et de la sécurité, il garantit la propreté des chantiers et le bon fonctionnement des équipements.
Il contribue également à la gestion administrative de l'activité (planning, commandes, suivi des dépenses, formations, sécurité) et à l'application des consignes réglementaires auprès de son équipe.
Pour plus d'information sur vos missions, nous vous invitons à consulter la fiche de poste.
Le défi à relever !
Assurer la coordination et la réalisation de travaux variés dans les collèges et bâtiments départementaux, en garantissant qualité, sécurité, réactivité et cohésion d'équipe dans un contexte d'interventions multiples et évolutives.
Il prépare et planifie les chantiers, assure leur suivi technique et budgétaire, et veille à la qualité des travaux réalisés, notamment dans sa spécialité plâtrerie-peinture et revêtements.
Responsable de l'approvisionnement, du matériel et de la sécurité, il garantit la propreté des chantiers et le bon fonctionnement des équipements.
Il contribue également à la gestion administrative de l'activité (planning, commandes, suivi des dépenses, formations, sécurité) et à l'application des consignes réglementaires auprès de son équipe.
Pour plus d'information sur vos missions, nous vous invitons à consulter la fiche de poste.
Le défi à relever !
Assurer la coordination et la réalisation de travaux variés dans les collèges et bâtiments départementaux, en garantissant qualité, sécurité, réactivité et cohésion d'équipe dans un contexte d'interventions multiples et évolutives.
Profils recherchés
- Vous disposez d'un savoir-faire confirmé en plâtrerie-peinture et revêtements ?
- Vous avez l'habitude de travailler en sécurité, même en hauteur ou sur échafaudage ?
- Vous êtes sensibilisé aux risques électriques et amiante ?
- Vous êtes mobile et prêt à encadrer une équipe sur différents sites ?
- Vous avez l'habitude de travailler en sécurité, même en hauteur ou sur échafaudage ?
- Vous êtes sensibilisé aux risques électriques et amiante ?
- Vous êtes mobile et prêt à encadrer une équipe sur différents sites ?
Contact et modalités de candidature
Contact
04-71-07-41-41 Chef adjoint au services des batiments départementaux
Informations complémentaires
Déposer votre candidature avant le 02 novembre 2025, directement en ligne, sur notre site https://hauteloire.gestmax.fr/492/1/chef-d-equipe-emop-specialite-platrerie-peinture-et-revetements-h-f
Les avantages du poste et de notre collectivités !
- Une équipe de travail dynamique
- Une collectivité attentive à la gestion de ses talents
- De fort moyens mis à disposition (matériels, EPIs…)
- RIFSEEP 500 € brut/mois
Les avantages du poste et de notre collectivités !
- Une équipe de travail dynamique
- Une collectivité attentive à la gestion de ses talents
- De fort moyens mis à disposition (matériels, EPIs…)
- RIFSEEP 500 € brut/mois
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.