Expert énergies fluides
Offre n° O044250515000895
Publiée le 15/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DRH - 2, cours du Champ de Mars, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
29/06/2025
Date limite de candidature
16/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de Nantes Métropole, le département du BATII est chargé de la maintenance,
de la conservation et du développement du patrimoine municipal et métropolitain. Le
service Énergie est composé de 12 agents répartis autour de 3 secteurs et 1 Mission :
la gestion des contrats d’énergie et fluides,l’expertise énergétique et en énergies renouvelables ainsi que la stratégie d’achat d’énergie.
En tant qu'expert.e énergie fluides vous êtes chargé.e d'exploiter les données de consommation d’énergies et d’eau, de proposer des actions visant à optimiser les consommations d’énergie, et plus globalement de mettre en œuvre une démarche de maîtrise des énergies et fluides sur les bâtiments
de la conservation et du développement du patrimoine municipal et métropolitain. Le
service Énergie est composé de 12 agents répartis autour de 3 secteurs et 1 Mission :
la gestion des contrats d’énergie et fluides,l’expertise énergétique et en énergies renouvelables ainsi que la stratégie d’achat d’énergie.
En tant qu'expert.e énergie fluides vous êtes chargé.e d'exploiter les données de consommation d’énergies et d’eau, de proposer des actions visant à optimiser les consommations d’énergie, et plus globalement de mettre en œuvre une démarche de maîtrise des énergies et fluides sur les bâtiments
Missions / conditions d'exercice
Vos activités sont les suivantes :
Réaliser l’analyse et l’exploitation des données énergétiques, assurer la mise à jour et la production bilans et tableaux de bords des données énergétiques
Accompagner les directions utilisatrices/ chefs d’établissement dans l’optimisation des consommations en énergie/fluide et proposer des actions pour réduire les consommations
Apporter son expertise technique sur les projets de construction/réhabilitation de bâtiments, les choix énergétiques et techniques, les dimensionnements, les raccordements.
Participer aux travaux du réseau énergie et accompagner les services sur les économies d'énergie.
Réaliser des diagnostics et analyses assorties de propositions d’optimisations énergétiques sur la performance liés aux systèmes CVC, éclairage, thermique du bâtiment.
Apporter un appui technique aux agents de maintenance et d’exploitation sur les système énergétiques et contribuer à leur bonne mise au point et réglages : chauffage, ventilation, systèmes de régulation
Apporter son expertise sur le suivi des contrats de maintenance CVC et électricité, et participer au suivi des contrats de performance énergétique
Accompagner les autres services de la DAEELE et du BATII sur les économies d’énergie et la définition des objectifs de consommations
Assurer une veille technologique dans le domaine de l’énergie, ainsi qu’une veille réglementaire
Sujétions spécifiques:
Port des EPI si nécessaireHabilitations électrique ( BR, B2V, H0, BC) Participation à la logistique d’événements organisés pour le compte de la collectivité (élections, événementiels spécifiques, etc…)
Réaliser l’analyse et l’exploitation des données énergétiques, assurer la mise à jour et la production bilans et tableaux de bords des données énergétiques
Accompagner les directions utilisatrices/ chefs d’établissement dans l’optimisation des consommations en énergie/fluide et proposer des actions pour réduire les consommations
Apporter son expertise technique sur les projets de construction/réhabilitation de bâtiments, les choix énergétiques et techniques, les dimensionnements, les raccordements.
Participer aux travaux du réseau énergie et accompagner les services sur les économies d'énergie.
Réaliser des diagnostics et analyses assorties de propositions d’optimisations énergétiques sur la performance liés aux systèmes CVC, éclairage, thermique du bâtiment.
Apporter un appui technique aux agents de maintenance et d’exploitation sur les système énergétiques et contribuer à leur bonne mise au point et réglages : chauffage, ventilation, systèmes de régulation
Apporter son expertise sur le suivi des contrats de maintenance CVC et électricité, et participer au suivi des contrats de performance énergétique
Accompagner les autres services de la DAEELE et du BATII sur les économies d’énergie et la définition des objectifs de consommations
Assurer une veille technologique dans le domaine de l’énergie, ainsi qu’une veille réglementaire
Sujétions spécifiques:
Port des EPI si nécessaireHabilitations électrique ( BR, B2V, H0, BC) Participation à la logistique d’événements organisés pour le compte de la collectivité (élections, événementiels spécifiques, etc…)
Profils recherchés
Etudes supérieures (formation BAC+2 ou 3 ou expérience équivalente) en génie thermique / maîtrise de l’énergie / fluides
Bonne maîtrise des réglementations thermiques et labels de performance énergétique
Intérêt marqué pour les économies d’énergie
Maîtrise des outils bureautiques (suite office)
Capacités de communication, d’animation et aisance rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec différents services, structures, partenaires
Gestion de projets
Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez travailler en équipe, partager vos connaissances avec pédagogie, et vous adapter à diverses situations. Autonome et proactif(ve), vous respectez les principes déontologiques et favorisez une collaboration efficace et dynamique.
Bonne maîtrise des réglementations thermiques et labels de performance énergétique
Intérêt marqué pour les économies d’énergie
Maîtrise des outils bureautiques (suite office)
Capacités de communication, d’animation et aisance rédactionnelle
Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec différents services, structures, partenaires
Gestion de projets
Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez travailler en équipe, partager vos connaissances avec pédagogie, et vous adapter à diverses situations. Autonome et proactif(ve), vous respectez les principes déontologiques et favorisez une collaboration efficace et dynamique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération :
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de Service Public
Avantages :
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au
bien-être des collaborateur·rice·s. - Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec
une participation employeur à 60% par mois - Participation à 75% aux abonnements de
transports + forfait mobilités durables - Participations employeur (mutuelle santé et contrat
prévoyance) - Prestations du comité des oeuvres sociales (COS) : chèques vacances,
chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...) - Aides aux
familles (participation aux frais de garde, chèque CESU) - Carte loisirs (gratuité dans les
musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste ?
Colin LEMUTRICY, Responsable unité expertise énergétique, 02 40 41 90 70 - 06 58 35 70 39
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Vanessa TREBERNE-ROLLAND, Département RH, au 02.52.10.80.22
Adresser CV, lettre de motivation, dernier bulletin de salaire et rqth le cas échéant - et pour les titulaires : dernier arrêté de situation administrative
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de certification + Prime de Service Public
Avantages :
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au
bien-être des collaborateur·rice·s. - Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec
une participation employeur à 60% par mois - Participation à 75% aux abonnements de
transports + forfait mobilités durables - Participations employeur (mutuelle santé et contrat
prévoyance) - Prestations du comité des oeuvres sociales (COS) : chèques vacances,
chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...) - Aides aux
familles (participation aux frais de garde, chèque CESU) - Carte loisirs (gratuité dans les
musées nantais et les piscines municipales nantaises)
Besoin d'informations sur le poste ?
Colin LEMUTRICY, Responsable unité expertise énergétique, 02 40 41 90 70 - 06 58 35 70 39
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Vanessa TREBERNE-ROLLAND, Département RH, au 02.52.10.80.22
Adresser CV, lettre de motivation, dernier bulletin de salaire et rqth le cas échéant - et pour les titulaires : dernier arrêté de situation administrative
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.