Policier municipal (h/f)
Offre n° O044250521001510
Publiée le 21/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Machecoul Saint Même représente 7600 habitants, on y bénéficie d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié.
La Mairie de Machecoul Saint Même est porteuse de projets politiques ambitieux. Dans cette volonté de créer une nouvelle dynamique de territoire, d'accueillir de nouveaux habitants, elle souhaite répondre à un besoin d'emploi en créant un bassin d'activité favorable. La Mairie réfléchit à ses orientations d'attractivité du territoire avec 3 ambitions :
1. Produire mieux pour accueillir et se développer de façon optimisée et responsable
2. S'épanouir dans un territoire exemplaire, accélérateur de la transition écologique
3. Rassembler une communauté d'habitants et d'usagers dans une ville attractive, conviviale et connectée
La Mairie de Machecoul Saint Même est porteuse de projets politiques ambitieux. Dans cette volonté de créer une nouvelle dynamique de territoire, d'accueillir de nouveaux habitants, elle souhaite répondre à un besoin d'emploi en créant un bassin d'activité favorable. La Mairie réfléchit à ses orientations d'attractivité du territoire avec 3 ambitions :
1. Produire mieux pour accueillir et se développer de façon optimisée et responsable
2. S'épanouir dans un territoire exemplaire, accélérateur de la transition écologique
3. Rassembler une communauté d'habitants et d'usagers dans une ville attractive, conviviale et connectée
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 Place de l’auditoire, Machecoul-Saint-Même (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la sécurité des personnes et des biens
Surveillance du territoire (patrouilles, opération tranquillité vacances…)
Présence renforcée aux abords des écoles et de la gare routière
Objectif : renforcer le sentiment de sécurité des habitants
Maintenir l’ordre et la tranquillité publique
Médiation de proximité pour prévenir les conflits (voisinage, tapages, nuisances…)
Sécurisation des événements locaux (marchés, cérémonies, fêtes…)
Gestion des situations de divagation animale
Coopération avec les forces de sécurité et les directions municipales, notamment la direction des Solidarités
Priorité à la prévention des comportements à risque
Veiller au respect de la réglementation locale
Contrôle du stationnement (zone bleue…), gestion des épaves et deux-roues
Suivi des arrêtés municipaux (logements insalubres, police de l’environnement, urbanisme…)
Une pédagogie privilégiée pour faire comprendre le sens des règles
Assurer le suivi administratif du service
Police funéraire, permis de chiens dangereux, objets trouvés
Rédaction de rapports et mains courantes (via le logiciel e-PM)
Enquêtes administratives diverses
Transparence et valorisation du travail auprès des citoyens
Gérer les relations avec le public
Accueil en mairie, interventions et manifestations
Contact régulier avec le public scolaire
Un lien de proximité fort avec les habitants
Surveillance du territoire (patrouilles, opération tranquillité vacances…)
Présence renforcée aux abords des écoles et de la gare routière
Objectif : renforcer le sentiment de sécurité des habitants
Maintenir l’ordre et la tranquillité publique
Médiation de proximité pour prévenir les conflits (voisinage, tapages, nuisances…)
Sécurisation des événements locaux (marchés, cérémonies, fêtes…)
Gestion des situations de divagation animale
Coopération avec les forces de sécurité et les directions municipales, notamment la direction des Solidarités
Priorité à la prévention des comportements à risque
Veiller au respect de la réglementation locale
Contrôle du stationnement (zone bleue…), gestion des épaves et deux-roues
Suivi des arrêtés municipaux (logements insalubres, police de l’environnement, urbanisme…)
Une pédagogie privilégiée pour faire comprendre le sens des règles
Assurer le suivi administratif du service
Police funéraire, permis de chiens dangereux, objets trouvés
Rédaction de rapports et mains courantes (via le logiciel e-PM)
Enquêtes administratives diverses
Transparence et valorisation du travail auprès des citoyens
Gérer les relations avec le public
Accueil en mairie, interventions et manifestations
Contact régulier avec le public scolaire
Un lien de proximité fort avec les habitants
Profils recherchés
Titulaire du concours de gardien brigadier ou éligible à un recrutement direct
Goût pour le service public et la médiation
Aisance relationnelle, sang-froid, rigueur
Connaissances réglementaires (police municipale, environnement, urbanisme…)
Maîtrise des outils numériques (e-PM, bureautique)
Permis B exigé
Goût pour le service public et la médiation
Aisance relationnelle, sang-froid, rigueur
Connaissances réglementaires (police municipale, environnement, urbanisme…)
Maîtrise des outils numériques (e-PM, bureautique)
Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
02.40.02.35.26.
Informations complémentaires
Envoyer votre curriculum vitae et votre lettre de motivation, le cas échéant votre arrêté de titularisation et votre dernier arrêté d'échelon à recrutement@machecoul.fr.
Pour plus de renseignements sur le poste veuillez contacter le pôle ressources humaines au 02.40.02.35.26.
Les éléments de rémunérations sont les suivants : traitement de base + RIFSEEP + Prévoyance + Participation mutuelle
Pour plus de renseignements sur le poste veuillez contacter le pôle ressources humaines au 02.40.02.35.26.
Les éléments de rémunérations sont les suivants : traitement de base + RIFSEEP + Prévoyance + Participation mutuelle
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MACHECOUL-SAINT-MÊME
>Commune de machecoul - hôtel de ville - 5 place de l'auditoire - bp 1
44270 Machecoul
>Commune de machecoul - hôtel de ville - 5 place de l'auditoire - bp 1
44270 Machecoul
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.