Auxiliaire de puériculture
Offre n° O044250526000063
Publiée le 26/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Ville de Saint-Nazaire - CS 40416 (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Auxiliaire de puériculture
—
(Catégorie B – Filière médico-sociale)
—
Temps complet
—
Pour la
Direction Générale Adjointe Territoire Educatif et Créatif
Direction de la Petite Enfance
—
(Catégorie B – Filière médico-sociale)
—
Temps complet
—
Pour la
Direction Générale Adjointe Territoire Educatif et Créatif
Direction de la Petite Enfance
Missions / conditions d'exercice
Accueillir les enfants et leur famille, assurer les transmissions.
Accompagner au quotidien les enfants accueillis de façon individuelle ou en groupe en observant leurs comportements afin de pouvoir répondre de manière adaptée à leurs besoins.
Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et la révision du projet pédagogique et du projet de fonctionnement.
Mettre en place, en continuité et en cohérence avec l’équipe, les propositions d’activités et l’accompagnement au jeu des enfants dont vous avez la responsabilité.
Assurer les soins quotidiens tout en respectant le rythme de chaque enfant.
Constituer un partenaire privilégié pour les intervenants santé notamment dans le cadre des prises en charge paramédicales.
Faire remonter les observations relatives à l’offre de restauration à la diététicienne de la collectivité
Accompagner au quotidien les enfants accueillis de façon individuelle ou en groupe en observant leurs comportements afin de pouvoir répondre de manière adaptée à leurs besoins.
Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et la révision du projet pédagogique et du projet de fonctionnement.
Mettre en place, en continuité et en cohérence avec l’équipe, les propositions d’activités et l’accompagnement au jeu des enfants dont vous avez la responsabilité.
Assurer les soins quotidiens tout en respectant le rythme de chaque enfant.
Constituer un partenaire privilégié pour les intervenants santé notamment dans le cadre des prises en charge paramédicales.
Faire remonter les observations relatives à l’offre de restauration à la diététicienne de la collectivité
Profils recherchés
Titulaire du DE d’Auxiliaire de puériculture, votre expérience vous permet de disposer de bonnes connaissances relatives au développement et au cadre réglementaire de l’accueil du jeune enfant.
Vous savez réaliser certains gestes techniques et vous avez l’habitude d’accompagner les familles dans la prise en compte du handicap.
Reconnu·e pour votre implication, votre sens de l’organisation et des responsabilités, vous appréciez travailler en équipe et en réseau avec les partenaires.
Discret·ète, à l’écoute, vous êtes force de proposition et vous faites preuve d’un sens de l’observation avéré.
Vous savez réaliser certains gestes techniques et vous avez l’habitude d’accompagner les familles dans la prise en compte du handicap.
Reconnu·e pour votre implication, votre sens de l’organisation et des responsabilités, vous appréciez travailler en équipe et en réseau avec les partenaires.
Discret·ète, à l’écoute, vous êtes force de proposition et vous faites preuve d’un sens de l’observation avéré.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240004000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser jusqu' au 29 juin 2025 par mail à emplois@saintnazaire.fr
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se déroulement le 9 juillet 2025.
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se déroulement le 9 juillet 2025.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT NAZAIRE
>Ville de Saint-Nazaire - CS 40416
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
>Ville de Saint-Nazaire - CS 40416
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.