Un.e Chargé.e de développement des publics et des partenariats
Offre n° O044250606000318
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Ville de Saint-Nazaire - CS 40416 (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
29/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Nazaire recrute un.e chargé.e des de développement des publics et des partenariats à Temps non complet à 80 %.
Pour la Direction Générale Adjointe Culture - Transitions économiques
Direction de la culture, Conservatoire à rayonnement départemental.
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 383,80€ brut/mois et une prime annuelle de 1441,38€ brut.
Une organisation du travail principalement selon le calendrier scolaire.
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
Pour la Direction Générale Adjointe Culture - Transitions économiques
Direction de la culture, Conservatoire à rayonnement départemental.
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 383,80€ brut/mois et une prime annuelle de 1441,38€ brut.
Une organisation du travail principalement selon le calendrier scolaire.
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
Missions / conditions d'exercice
Le Conservatoire à rayonnement départemental de la Ville de Saint-Nazaire est ouvert à toutes et tous dès 5 ans. Il compte 1300 élèves et 80 agents dont 62 enseignants. Un nouveau bâtiment a été livré en juin 2024 et comprend un auditorium (280 places) ainsi que 50 salles de cours dédiées à l’enseignement de la musique et de la danse.
L’ensemble de l’équipe se consacre à l’épanouissement artistique des élèves et les accompagne vers une pratique amateur autonome.
Rattaché·e à la responsable d’unité en charge de l’action culturelle, vous participez à l'élaboration d’une stratégie de développement des publics dont vous pilotez et participez à la mise en œuvre.
- Vous veillez à consolider et à développer des partenariats selon les orientations de la collectivité en matière culturelle.
- En lien avec la responsable pédagogique, vous proposez, organisez et suivez particulièrement les actions liées aux publics scolaires (PEAC ; Classes à horaires aménagés, école du spectateur, etc.) selon les orientations sur projet d’établissement du conservatoire.
Particularités du poste :
- Organisation du travail principalement selon le calendrier scolaire.
- Travail le soir et/ou le week-end ou en horaires décalés.
L’ensemble de l’équipe se consacre à l’épanouissement artistique des élèves et les accompagne vers une pratique amateur autonome.
Rattaché·e à la responsable d’unité en charge de l’action culturelle, vous participez à l'élaboration d’une stratégie de développement des publics dont vous pilotez et participez à la mise en œuvre.
- Vous veillez à consolider et à développer des partenariats selon les orientations de la collectivité en matière culturelle.
- En lien avec la responsable pédagogique, vous proposez, organisez et suivez particulièrement les actions liées aux publics scolaires (PEAC ; Classes à horaires aménagés, école du spectateur, etc.) selon les orientations sur projet d’établissement du conservatoire.
Particularités du poste :
- Organisation du travail principalement selon le calendrier scolaire.
- Travail le soir et/ou le week-end ou en horaires décalés.
Profils recherchés
Votre expérience dans le secteur culturel et/ou éducatif vous a permis d’acquérir des connaissances sur la sociologie des publics, sur la médiation culturelle ainsi que sur les principes d’organisation évènementielle et la planification d’actions pédagogiques.
Vous êtes à l’aise dans la conduite de réunions et disposez de compétences rédactionnelles avérées.
Curieux·se, ouvert·e, vous disposez de solides capacités d’adaptation. Vous êtes reconnu·e pour vos qualités relationnelles, d’écoute et de dialogue.
Force de propositions, vous appréciez le travail en équipe et la coopération avec des partenaires multiples.
Une connaissance des collectivités territoriales et du fonctionnement spécifique d’un conservatoire sera appréciée.
Vous êtes à l’aise dans la conduite de réunions et disposez de compétences rédactionnelles avérées.
Curieux·se, ouvert·e, vous disposez de solides capacités d’adaptation. Vous êtes reconnu·e pour vos qualités relationnelles, d’écoute et de dialogue.
Force de propositions, vous appréciez le travail en équipe et la coopération avec des partenaires multiples.
Une connaissance des collectivités territoriales et du fonctionnement spécifique d’un conservatoire sera appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240004000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser jusqu’au 29/06/2025, par mail à emplois@saintnazaire.fr en indiquant le titre de l’annonce et la référence 2025/0071. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 08/07/2025.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 08/07/2025.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT NAZAIRE
>Ville de Saint-Nazaire - CS 40416
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
>Ville de Saint-Nazaire - CS 40416
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.