Agent d'entretien et de restauration scolaire
Offre n° O044250618000545
Publiée le 18/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2, place de la Mairie, Brains (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
19h15 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Travail à temps non complet (19h15/semaine) de remplacement pour un agent partant à la retraite. Cadre d'emploi des Agents Techniques Territoriaux.
Vous serez en charge de l'entretien de l'école les L/M/J/V de 16h15 à 19h00
et du service restauration scolaire le midi ainsi que la surveillance de la sieste les
L/M/J/V de 11h45 à 14h15
Vous serez en charge de l'entretien de l'école les L/M/J/V de 16h15 à 19h00
et du service restauration scolaire le midi ainsi que la surveillance de la sieste les
L/M/J/V de 11h45 à 14h15
Missions / conditions d'exercice
Compétences liées au métier de AGENT D'ENTRETIEN :
Travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine communal
- Nettoyage des locaux et du matériel utilisé
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux et de l'approvisionnement en matériel et produits.
Travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine communal
- Nettoyage des locaux et du matériel utilisé
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux et de l'approvisionnement en matériel et produits.
Profils recherchés
AGENT D'ENTRETIEN :
Les savoirs :
- Règles d'utilisation des produits, équipements et matériels, des machines industrielles de nettoyage
- Notion de dosage et de proportion
- Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, école...) et l'utilisation des produits (toxicité)
Les savoir-faire :
- Maitrise du matériel et des produits
- Maitrise des techniques de nettoyage
- Gestes et postures au travail
Les savoir-être :
- Rigueur
- Autonomie
- Discrétion
Les savoirs :
- Règles d'utilisation des produits, équipements et matériels, des machines industrielles de nettoyage
- Notion de dosage et de proportion
- Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, école...) et l'utilisation des produits (toxicité)
Les savoir-faire :
- Maitrise du matériel et des produits
- Maitrise des techniques de nettoyage
- Gestes et postures au travail
Les savoir-être :
- Rigueur
- Autonomie
- Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0240655130
Informations complémentaires
Envoyer un CV et une lettre de motivation soit par mail, soit par courrier.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.