Chef de projets géomatique/PCRS

Offre n° O044250702001270
Publiée le 02/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Bâtiment F - Rue Rolland Garros - Parc d'activités du Bois Cesbron - CS 60125, Orvault (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
03/10/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
18 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Qui sommes-nous ?
Territoire d’énergie Loire-Atlantique (TE44) est un établissement public engagé auprès des collectivités du département de Loire-Atlantique.
Il accompagne les collectivités dans la transition énergétique du territoire (énergies renouvelables, maitrise de l’énergie, mobilité) et intervient sur les réseaux de distribution publique d’énergie électrique, l’éclairage public et le génie civil des infrastructures de communications électroniques
Missions / conditions d'exercice
Contexte de la mission
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Data et IA, vous aurez pour mission de :


Plus précisément vous serez chargé de :
Piloter le projet PCRS
• Piloter le projet de constitution du PCRS vecteur et son maintien à jour
o Sélectionner et piloter les prestataires, suivre et contrôler les livrables et la précision géométrique des données
o Intégrer les données du PCRS et des réseaux et les mettre à disposition des gestionnaires de réseaux et collectivités territoriales
o Participer à l’intégration des affleurants de réseaux de la base de données SIG
o Organiser la remontée des mises à jour et de leur contrôle via GoValid
• Contribuer à la gouvernance du PCRS
o Participer à la préparation de la Commission L.A GéoData
o Participer à la Commission L.A GéoData animés par le Responsable Data et IA
• Contribuer au développement du travail en réseau sur la donnée géographique à l’échelle départementale
o Animer le réseau des référents PCRS des gestionnaires de réseaux et collectivités territoriales
o Participer au réseau de référents PCRS régional
o Former les référents PCRS

Participer à l’activité Géomatique
• Participer au développement de l'activité de l’équipe Data et IA
o Mettre en œuvre des solutions WebSIG répondant aux besoins des partenaires en particulier autour du PCRS et des réseaux
o Contribuer à la conception et au suivi des bases de données SIG
• Assurer la veille technologique et expérimenter des approches innovantes
Profils recherchés
Et vous ?
• Niveau bac + 5 ou équivalent en géomatique, topographie, cartographie
• Expérience d’au moins 2 ans dans le domaine de l’information géographique
• Bonne connaissance des outils et méthodes de conduite de projet
• Maîtrise de logiciels SIG et DAO indispensable
• Maîtrise des SGBD indispensable (en priorité Postgresql/Postgis)
• Connaissance de GEO (Business Geografic) appréciée
• Sens de l’écoute et qualités relationnelles
• Pédagogie, capacité à travailler en équipe et à animer des réunions
• Autonomie, rigueur et organisation

Contact et modalités de candidature

Contact
0251804570
Informations complémentaires
Pourquoi rejoindre TE44 ?
• Une équipe dynamique de 110 collaborateurs au service des collectivités de Loire-Atlantique,
• Une structure en développement, avec des projets porteurs et innovants,
• La possibilité de télétravailler deux journées par semaine,
• Des avantages comme les titres restaurants et un cadre de travail agréable à Orvault.

Les demandes de renseignement ainsi que les candidatures doivent être transmises à contacts@te44.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.