Ouvrier de maintenance et exploitation électricien en éclairage et signalisation lumineuse tricolore
Offre n° O044250908000819
Publiée le 08/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Ville de Saint-Nazaire - CS 40416 (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
12/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 250,89 € brut/mois et une prime annuelle de 1801,73 € brut.
27 jours de congés annuels et 11 jours de RTT (dont la journée de solidarité).
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 250,89 € brut/mois et une prime annuelle de 1801,73 € brut.
27 jours de congés annuels et 11 jours de RTT (dont la journée de solidarité).
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
Missions / conditions d'exercice
Rattaché.e au Responsable de l’équipe « éclairage public », vous procédez à la maintenance préventive et corrective de tout ou partie d’éléments ou ensembles électriques sur l’espace public :
- armoires électriques, compteurs, réseaux aéro souterrains, lanternes,
- éclairage des installations sportives, feux tricolores,
- mobilier urbain.
Vous pouvez intervenir ou être associé à d’autres activités :
- réalisation de travaux neufs ou de rénovation,
- installation des illuminations de fin d’année.
Particularités du poste :
Les aptitudes au travail en hauteur (nacelle) et à la conduite d’engins élévateurs de personnel, au déplacement et à la manipulation de charges lourdes sont nécessaires.
Travail en extérieur, en toutes saisons.
Astreinte hebdomadaire avec obligation d’intervention sous 30 minutes (nuit ou week-end).
De façon ponctuelle, travail en soirée, le week-end et certains jours fériés.
- armoires électriques, compteurs, réseaux aéro souterrains, lanternes,
- éclairage des installations sportives, feux tricolores,
- mobilier urbain.
Vous pouvez intervenir ou être associé à d’autres activités :
- réalisation de travaux neufs ou de rénovation,
- installation des illuminations de fin d’année.
Particularités du poste :
Les aptitudes au travail en hauteur (nacelle) et à la conduite d’engins élévateurs de personnel, au déplacement et à la manipulation de charges lourdes sont nécessaires.
Travail en extérieur, en toutes saisons.
Astreinte hebdomadaire avec obligation d’intervention sous 30 minutes (nuit ou week-end).
De façon ponctuelle, travail en soirée, le week-end et certains jours fériés.
Profils recherchés
Vous disposez d’un diplôme en électricité, électrotechnique (CAP, BEP, Bac Pro) ou d’une formation équivalente, électricité, électromécanique, maintenance ou installations électriques ainsi qu’une première expérience.
Vous connaissez les normes NFC 15100 et/ou 17200 et vous êtes habilité aux travaux électriques basse tension et sous tension.
Par ailleurs, vous possédez des connaissances en informatique.
Le permis Poids Lourds est apprécié ainsi que l’habilitation à la conduite de PEMP 1B.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à planifier et à prioriser vos tâches, à prendre des décisions adaptées aux imprévus ou à rendre compte.
Disponible, curieux, rigoureux, vous appréciez travailler en équipe et êtes capable de vous adapter à des technologies et matériels nouveaux.
Vous connaissez les normes NFC 15100 et/ou 17200 et vous êtes habilité aux travaux électriques basse tension et sous tension.
Par ailleurs, vous possédez des connaissances en informatique.
Le permis Poids Lourds est apprécié ainsi que l’habilitation à la conduite de PEMP 1B.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à planifier et à prioriser vos tâches, à prendre des décisions adaptées aux imprévus ou à rendre compte.
Disponible, curieux, rigoureux, vous appréciez travailler en équipe et êtes capable de vous adapter à des technologies et matériels nouveaux.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240004000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser jusqu’au 12 octobre 2025 par mail à emplois@saintnazaire.fr en indiquant le titre de l’annonce et la référence 2025/0094. Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé de réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 20 octobre 2025 et ils seront précédés de tests.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé de réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 20 octobre 2025 et ils seront précédés de tests.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT NAZAIRE
>Ville de Saint-Nazaire - CS 40416
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
>Ville de Saint-Nazaire - CS 40416
44606 SAINT-NAZAIRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.