Agent polyvalent Petite Enfance (H/F)
Offre n° O045250502000994
Publiée le 02/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue du château, La Chapelle-Saint-Mesmin (Loiret)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
01/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice Petite Enfance, vous assurer l'entretien des locaux au sein des structures Petite Enfance (Mini-Crèche, Multi-Accueil, Relais Petite Enfance).
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’entretien quotidien des structures Petite enfance et les locaux partagés (salles d’activités, bureaux), dans le respect des normes d’hygiène propres à ces sites
- Préparer et réchauffer les repas servis en liaison froide, dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Aider à la distribution des repas
- Gérer et entretenir le linge du pôle Petite enfance
- Préparer et réchauffer les repas servis en liaison froide, dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Aider à la distribution des repas
- Gérer et entretenir le linge du pôle Petite enfance
Profils recherchés
- Connaissance des règles d’hygiène alimentaire
- Connaissance des techniques d’entretien des locaux au sein des structures Petite Enfance
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Organisé et autonome
- Esprit d’équipe
- Respect des consignes et des protocoles mis en place
- Discrétion professionnelle
Contraintes :
- Semaine 1 : 9h00 à 17h10, avec 45 mn de coupure
- Semaine 2 : 11h15 à 19h25, avec 45 mn de coupure
- Connaissance des techniques d’entretien des locaux au sein des structures Petite Enfance
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Organisé et autonome
- Esprit d’équipe
- Respect des consignes et des protocoles mis en place
- Discrétion professionnelle
Contraintes :
- Semaine 1 : 9h00 à 17h10, avec 45 mn de coupure
- Semaine 2 : 11h15 à 19h25, avec 45 mn de coupure
Contact et modalités de candidature
Contact
0238223454
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
Temps complet : 37 heures hebdomadaires (11 jours RTT)
Recrutement statutaire
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + 13ème mois + avantages sociaux : CNAS ; participation mutuelle et prévoyance ; forfait mobilité durable et participation aux titres de transport en commun
Candidature à adresser à Madame la Maire, Hôtel de Ville, 2 rue du château, 45380 La Chapelle Saint Mesmin (CV + lettre de motivation) ou sur le site www.ville-lachapellesaintmesmin.fr
Temps complet : 37 heures hebdomadaires (11 jours RTT)
Recrutement statutaire
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + 13ème mois + avantages sociaux : CNAS ; participation mutuelle et prévoyance ; forfait mobilité durable et participation aux titres de transport en commun
Candidature à adresser à Madame la Maire, Hôtel de Ville, 2 rue du château, 45380 La Chapelle Saint Mesmin (CV + lettre de motivation) ou sur le site www.ville-lachapellesaintmesmin.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.