Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O045250612000605
Publiée le 12/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Route d'Orléans, Saint-Lyé-la-Forêt (Loiret)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
L'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
Missions / conditions d'exercice
Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.
Effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts
- Entretien des espaces verts et espaces publics (tonte des gazons, traitements, arrosages, fauchage mécanique et manuel...)
- Confection de massifs arbustifs et floraux
- Désherbage et traitement des massifs et plantations Taille des arbustes et arbres (utilisation de tronçonneuses)
- Création des nouveaux espaces verts et engazonnement
- Surveillance de la flore
- Surveillance, contrôle des aires de jeux
- Entretien du cimetière et des cours d'écoles
- Assurer la propreté des espaces et voies publics (bandes de roulement, trottoirs, espaces verts)
- Participation à la viabilité hivernale des routes (opérations de salage et de déneigement)
- Petits travaux de maçonnerie, peinture, plomberie, électricité
- Entretiens et petites réparations sur les bâtiments communaux
- Ramassage des déchets sur la commune / sortie des poubelles communales chaque semaine
Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
- Nettoyer les matériels et les machines après usage
- Ranger méthodiquement les produits après utilisation Séparer les produits toxiques des autres
Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits
- Vérifier la quantité et la qualité des produits et matériels Identifier les signes de péremption d'un produit
Assurer l'entretien courant et le nettoyage des écoles
Assurer exceptionnellement le ménage des écoles et le remplacement des personnels sur la pause méridienne
Le profil de poste est susceptible d'évoluer au vu des missions du service
Effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts
- Entretien des espaces verts et espaces publics (tonte des gazons, traitements, arrosages, fauchage mécanique et manuel...)
- Confection de massifs arbustifs et floraux
- Désherbage et traitement des massifs et plantations Taille des arbustes et arbres (utilisation de tronçonneuses)
- Création des nouveaux espaces verts et engazonnement
- Surveillance de la flore
- Surveillance, contrôle des aires de jeux
- Entretien du cimetière et des cours d'écoles
- Assurer la propreté des espaces et voies publics (bandes de roulement, trottoirs, espaces verts)
- Participation à la viabilité hivernale des routes (opérations de salage et de déneigement)
- Petits travaux de maçonnerie, peinture, plomberie, électricité
- Entretiens et petites réparations sur les bâtiments communaux
- Ramassage des déchets sur la commune / sortie des poubelles communales chaque semaine
Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
- Nettoyer les matériels et les machines après usage
- Ranger méthodiquement les produits après utilisation Séparer les produits toxiques des autres
Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits
- Vérifier la quantité et la qualité des produits et matériels Identifier les signes de péremption d'un produit
Assurer l'entretien courant et le nettoyage des écoles
Assurer exceptionnellement le ménage des écoles et le remplacement des personnels sur la pause méridienne
Le profil de poste est susceptible d'évoluer au vu des missions du service
Profils recherchés
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238918472
Informations complémentaires
Les candidatures sont à envoyer à : mairie@saintlyelaforet.fr
CV + lettre de motivation
CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.