Agent de service polyvalent h/f
Offre n° O045250707000701
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 Boulevard Jeanne d'Arc, Sully-sur-Loire (Loiret)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h28 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Président, et de la coordinatrice du service Enfance
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Gérer l'office
* Entretenir et nettoyer les espaces intérieurs
Compétences requises :
* Gérer l'office :
- Réception, réchauffage, mise en plat des repas
- Installer la salle de restauration
- Réalisation de la vaisselle
- Nettoyage et entretien de l'espace et des surfaces
* Entretenir les espaces intérieurs :
- Nettoyage des sanitaires, sols, mobiliers, matériel...
* Participation à la gestion des stocks de produits d'entretien
* Veiller au respect des lieux et des règles de sécurité
* Participer aux réunions d'équipe
* Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses compétences
* Rendre compte à la direction et à l'organisateur de toutes situations particulières
* Gérer l'office
* Entretenir et nettoyer les espaces intérieurs
Compétences requises :
* Gérer l'office :
- Réception, réchauffage, mise en plat des repas
- Installer la salle de restauration
- Réalisation de la vaisselle
- Nettoyage et entretien de l'espace et des surfaces
* Entretenir les espaces intérieurs :
- Nettoyage des sanitaires, sols, mobiliers, matériel...
* Participation à la gestion des stocks de produits d'entretien
* Veiller au respect des lieux et des règles de sécurité
* Participer aux réunions d'équipe
* Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses compétences
* Rendre compte à la direction et à l'organisateur de toutes situations particulières
Profils recherchés
Qualités / Aptitudes :
* Responsable, autonome et respectueux (des règles et des réglementations...)
* Comportement professionnel et respectueux (propos, tenue, attitude...) envers chacun
* Ponctualité
* Discrétion professionnelle
* Respect du devoir de réserve
Condition particulière :
* Mobilité sur les structures de la Communauté de communes
* Du 01/09/2025 au 31/12/2025 : Travail uniquement les mercredis et les vacances scolaires :
o Sully sur Loire = gestion de l'office de 10h à 16h
* Du 01/01/2026 au 28/02/2026 : Travail 5 jours par semaine :
o Sully sur Loire = mercredis et vacances : gestion de l'office de 10h à 16h
o Ouzouer sur Loire = lundi, mardi, jeudi et vendredi : gestion de l'entretien des locaux de 10h à 13h et le mercredi de 7h30 à 10h.
Profil souhaité :
* Expérience en restauration collective et auprès des enfants, appréciée
* Expérience en entretien de locaux
Conditions :
* Recrutement statutaire ou à défaut contractuel (cadre C - filière technique)
* Rémunération statutaire en fonction de la grille indiciaire
* Adhésion au CNAS
* Participation à la protection sociale complémentaire Prévoyance et mutuelle Santé
* Prêt de véhicule de service (déplacement pour des formations)
* Evolution du poste à 32h09 à partir du 1er mars 2026
* Responsable, autonome et respectueux (des règles et des réglementations...)
* Comportement professionnel et respectueux (propos, tenue, attitude...) envers chacun
* Ponctualité
* Discrétion professionnelle
* Respect du devoir de réserve
Condition particulière :
* Mobilité sur les structures de la Communauté de communes
* Du 01/09/2025 au 31/12/2025 : Travail uniquement les mercredis et les vacances scolaires :
o Sully sur Loire = gestion de l'office de 10h à 16h
* Du 01/01/2026 au 28/02/2026 : Travail 5 jours par semaine :
o Sully sur Loire = mercredis et vacances : gestion de l'office de 10h à 16h
o Ouzouer sur Loire = lundi, mardi, jeudi et vendredi : gestion de l'entretien des locaux de 10h à 13h et le mercredi de 7h30 à 10h.
Profil souhaité :
* Expérience en restauration collective et auprès des enfants, appréciée
* Expérience en entretien de locaux
Conditions :
* Recrutement statutaire ou à défaut contractuel (cadre C - filière technique)
* Rémunération statutaire en fonction de la grille indiciaire
* Adhésion au CNAS
* Participation à la protection sociale complémentaire Prévoyance et mutuelle Santé
* Prêt de véhicule de service (déplacement pour des formations)
* Evolution du poste à 32h09 à partir du 1er mars 2026
Contact et modalités de candidature
Contact
0238350558
Informations complémentaires
CV - lettre de motivation à transmettre avant le 30/07/2025 à l'adresse suivante :
Communauté de communes du Val de Sully
Monsieur Gérard BOUDIER, Président
28 route des Bordes
45460 BONNÉE
Ou par mail à accueil@valdesully.fr
Pour tout renseignement :
Madame Sophie MAROIS, Directrice du service Petite enfance/Enfance au 06.08.67.68.90
Communauté de communes du Val de Sully
Monsieur Gérard BOUDIER, Président
28 route des Bordes
45460 BONNÉE
Ou par mail à accueil@valdesully.fr
Pour tout renseignement :
Madame Sophie MAROIS, Directrice du service Petite enfance/Enfance au 06.08.67.68.90
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU VAL DE SULLY
>28 route des Bordes
45460 BONNEE
>28 route des Bordes
45460 BONNEE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.