Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O045250922000327
Publiée le 22/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Cour de l'Abbaye, Ferrières-en-Gâtinais (Loiret)
Poste à pourvoir le
08/11/2025
Date limite de candidature
22/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
1. ROLE :
- Exécution des travaux d’entretien dans plusieurs corps de métier (menuiserie, maçonnerie, plomberie, carrelage, etc…)
2. MISSIONS ET RESPONSABILITES
- Réparation et maintenance dans les bâtiments publics dans plusieurs corps de métier
- Large autonomie dans la gestion et l’organisation du travail
- Prise d’initiative en cas d’intervention urgente
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (gros œuvre et corps d’état techniques)
En dehors des missions présentées, des tâches supplémentaires pourront être effectuées à la demande de l’autorité hiérarchique.
3. TECHNICITE DU POSTE
- Bonnes connaissances dans les métiers du bâtiment
- Connaissance des normes de sécurité
- Possibilité du droit de retrait en cas de danger
4. COMPETENCES EXIGEES PAR LE POSTE
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’appel à un spécialiste est indispensable en relation avec sa hiérarchie
- Prendre l’initiative d’une intervention de maintenance à titre préventif ou curatif
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Lire et comprendre un plan
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments
- Assurer la maintenance et le nettoyage du matériel mis à sa disposition
- Utilisation de l’informatique pour saisir les fiches de travaux
- Exécution des travaux d’entretien dans plusieurs corps de métier (menuiserie, maçonnerie, plomberie, carrelage, etc…)
2. MISSIONS ET RESPONSABILITES
- Réparation et maintenance dans les bâtiments publics dans plusieurs corps de métier
- Large autonomie dans la gestion et l’organisation du travail
- Prise d’initiative en cas d’intervention urgente
- Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (gros œuvre et corps d’état techniques)
En dehors des missions présentées, des tâches supplémentaires pourront être effectuées à la demande de l’autorité hiérarchique.
3. TECHNICITE DU POSTE
- Bonnes connaissances dans les métiers du bâtiment
- Connaissance des normes de sécurité
- Possibilité du droit de retrait en cas de danger
4. COMPETENCES EXIGEES PAR LE POSTE
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l’appel à un spécialiste est indispensable en relation avec sa hiérarchie
- Prendre l’initiative d’une intervention de maintenance à titre préventif ou curatif
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Lire et comprendre un plan
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments
- Assurer la maintenance et le nettoyage du matériel mis à sa disposition
- Utilisation de l’informatique pour saisir les fiches de travaux
Profils recherchés
STATUT, FORMATION ET EXPERIENCES DEMANDEES
- Contractuel dans le grade d’emploi des adjoints techniques
- Expérience similaire dans le poste
- Connaissance de la fonction publique territoriale
CONTRAINTES ET DIFFICULTES DU POSTE
- Polyvalence au sein des services techniques
CONDITIONS MATERIELLES
- Utilisation journalière du matériel électroportatif
- Lieu de travail : tous bâtiments communaux
- Contractuel dans le grade d’emploi des adjoints techniques
- Expérience similaire dans le poste
- Connaissance de la fonction publique territoriale
CONTRAINTES ET DIFFICULTES DU POSTE
- Polyvalence au sein des services techniques
CONDITIONS MATERIELLES
- Utilisation journalière du matériel électroportatif
- Lieu de travail : tous bâtiments communaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0238965290
Informations complémentaires
Adresser une lettre de candidature accompagné d'un CV à :
Monsieur le Maire
Cour de l'Abbaye
45210 FERRIERES EN GATINAIS
Monsieur le Maire
Cour de l'Abbaye
45210 FERRIERES EN GATINAIS
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE FERRIERES EN GATINAIS
>Cour de l'Abbaye
45210 FERRIERES EN GATINAIS
>Cour de l'Abbaye
45210 FERRIERES EN GATINAIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.