Chargé de mission valorisation du site

Offre n° O046250818000190
Publiée le 20/08/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
90 Couderc de la mairie, Rocamadour (Lot)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
19/09/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice le ou la chargé(e) de mission devra poursuivre les actions de shéma d'interprétation du site, animer des groupes de travail, animer le comité de pilotage correspondant aux actions menés, montage de dossiers techniques et financiers, suivi des travaux réalisés et de financements, interface avec plusieurs réseaux d'espaces naturels et /ou touristiques. Pilotage du calendrier général et du budget de ce volet d'interprétation du Projet grand site, conduites des opérations( signalétique et haltes d'interprétation, requalification des enseignes et façades commerciales...)
Missions / conditions d'exercice
1- Développer et centraliser la connaissance sur le Grand site et ses patrimoines ( naturels, géologiques, bâtis,..)
Participer aux projets portés par les partenaires en lien avec les paysages et le patrimoine du site : Géoparc, musée, conférence, expositions, sentiers, rencontres..)
Rédiger les documents de référence en lien avec la Directrice : document de présentation du site...
Participer à l'organisation de séminaires ( élus, techniciens...)
2- Transmettre et partager l'esprit des lieux :
- affiner les actions envisagées dans le shéma et les programmes avec les partenaires : organisation de débats/ veillées/échanges/ rencontres/ balades autour du Grand Site et de ses patrimoines à destination du grand public et des habitants notamment,
- éditions et publication supports de découverte du Grand site,
- organisation de chantiers bénévoles..
3- Communiquer sur le grand site :
- Multimédias : alimenter, faire évoluer et animer le site internet et les supports multimédias.
- Assurer le lien avec les médias ( radio, presse...) : communiqués de presse, interview, revue de presse.
Profils recherchés
* Expérience exigée.
* Formation supérieure Bac+5
* Connaissance des collectivités territoriales, des politiques et gouvernance publiques.
* Savoir animer des réunions, des concertations, mener des débats.
* Maîtriser les technologies de l'information et de la communication.
* Avoir une connaissance du territoire

- SAVOIR FAIRE :
* Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement
* Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage.
* Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
* Conduire l'évaluation des projets.
* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
* Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets d'aménagement.

- SAVOIR ETRE :
* Être autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Savoir prendre des responsabilités.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.

Contact et modalités de candidature

Contact
0565405685
Informations complémentaires
CV
Lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.