ASSISTANT(E) TECHNIQUE URBANISME
Offre n° O047250515000791
Publiée le 15/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place georges clémenceau, Marmande (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
14/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent intégré au sein du service Urbanisme communal, vous,
- Assurez l’application du règlement local de publicité,
- Participez à l’installation de nouveaux commerces en centre-ville en binôme avec le manager de centre-ville,
- Procédez à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions, des aménagements et des dispositifs publicitaires par rapport aux autorisations délivrées par la collectivité (sous assermentation),
- Assurez diverses missions en interaction avec le service ADS.
- Assurez l’application du règlement local de publicité,
- Participez à l’installation de nouveaux commerces en centre-ville en binôme avec le manager de centre-ville,
- Procédez à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions, des aménagements et des dispositifs publicitaires par rapport aux autorisations délivrées par la collectivité (sous assermentation),
- Assurez diverses missions en interaction avec le service ADS.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Application du Règlement Local de Publicité (RLP) :
‐ Accueil et renseignements des porteurs de projet sur la règlementation relative à la publicité
- Pré-instruction et instruction des demandes d’autorisation de pose d’enseignes, pré-enseignes et de dispositifs publicitaires
‐ Participation aux évolutions du RLP (révision et modification)
‐ Recensement, prise de mesures, contrôle des dispositifs publicitaires installés et de vérification de leur déclaration en mairie
‐ Contribution au retrait des dispositifs illégaux en lien avec la police municipale
‐ Suivi des déclarations au titre de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE) en lien avec le service finances de la collectivité
‐ Mise à jour du SIG pour les enseignes, pré-enseignes et les dispositifs de publicité
‐ Surveillance de l’affichage sauvage en lien avec la police municipale et la voirie
‐ Travail avec le service communication de la collectivité pour l’installation de nouveaux dispositifs
‐ Assurer une veille juridique
Accompagnement à l’installation de commerces en centre-ville
‐ Accueillir les porteurs de projet souhaitant ouvrir de nouveaux commerces en centre-ville
‐ Travailler en binôme avec le manager de centre-ville pour permettre leur implantation
‐ Les renseigner et les accompagner dans leurs démarches administratives
Police de l’urbanisme
‐ Prise de contact avec l’administré et visite sur le terrain
‐ Contrôle des conformités des constructions et aménagements après dépôt de la déclaration attestant l’achèvement et la conformité des travaux (DAACT) suite à la délivrance des autorisations d’urbanisme
‐ Suivi et contrôle des travaux en cours
‐ Gestion des infractions en lien avec les constructions et la publicité : rédaction de constats, rapports, arrêtés, procès-verbaux d’infraction, envoi au Procureur de la République et suivi de la procédure avec l’appui d’un avocat
Missions diverses
‐ Accueil du public en renfort du service ADS
‐ Rédaction administrative (courriers, arrêtés, délibérations)
‐ Correspondant chargé de la mise à jour du Répertoire d’Immeubles Localisés (RIL) pour l’INSEE
‐ Dénominations et numérotations de voirie
‐ Traitement des déclarations de prélèvements, puits et forage à usage domestique
‐ Participation très occasionnelle aux commissions d’urbanisme en soirée
Application du Règlement Local de Publicité (RLP) :
‐ Accueil et renseignements des porteurs de projet sur la règlementation relative à la publicité
- Pré-instruction et instruction des demandes d’autorisation de pose d’enseignes, pré-enseignes et de dispositifs publicitaires
‐ Participation aux évolutions du RLP (révision et modification)
‐ Recensement, prise de mesures, contrôle des dispositifs publicitaires installés et de vérification de leur déclaration en mairie
‐ Contribution au retrait des dispositifs illégaux en lien avec la police municipale
‐ Suivi des déclarations au titre de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure (TLPE) en lien avec le service finances de la collectivité
‐ Mise à jour du SIG pour les enseignes, pré-enseignes et les dispositifs de publicité
‐ Surveillance de l’affichage sauvage en lien avec la police municipale et la voirie
‐ Travail avec le service communication de la collectivité pour l’installation de nouveaux dispositifs
‐ Assurer une veille juridique
Accompagnement à l’installation de commerces en centre-ville
‐ Accueillir les porteurs de projet souhaitant ouvrir de nouveaux commerces en centre-ville
‐ Travailler en binôme avec le manager de centre-ville pour permettre leur implantation
‐ Les renseigner et les accompagner dans leurs démarches administratives
Police de l’urbanisme
‐ Prise de contact avec l’administré et visite sur le terrain
‐ Contrôle des conformités des constructions et aménagements après dépôt de la déclaration attestant l’achèvement et la conformité des travaux (DAACT) suite à la délivrance des autorisations d’urbanisme
‐ Suivi et contrôle des travaux en cours
‐ Gestion des infractions en lien avec les constructions et la publicité : rédaction de constats, rapports, arrêtés, procès-verbaux d’infraction, envoi au Procureur de la République et suivi de la procédure avec l’appui d’un avocat
Missions diverses
‐ Accueil du public en renfort du service ADS
‐ Rédaction administrative (courriers, arrêtés, délibérations)
‐ Correspondant chargé de la mise à jour du Répertoire d’Immeubles Localisés (RIL) pour l’INSEE
‐ Dénominations et numérotations de voirie
‐ Traitement des déclarations de prélèvements, puits et forage à usage domestique
‐ Participation très occasionnelle aux commissions d’urbanisme en soirée
Profils recherchés
- Savoir-être, sens du service public
- Sens de l’organisation, rigueur, discrétion
- Réactivité
- Capacité d’Adaptation
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, SIG…)
- Disponibilité
- Agent commissionné et assermenté auprès du tribunal judiciaire (police de l’urbanisme)
- Sens de l’organisation, rigueur, discrétion
- Réactivité
- Capacité d’Adaptation
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, SIG…)
- Disponibilité
- Agent commissionné et assermenté auprès du tribunal judiciaire (police de l’urbanisme)
Contact et modalités de candidature
Contact
0553648143
Informations complémentaires
Conditions et contraintes d’exercice:
- Permis de conduire nécessaire, véhicule mis à disposition pour les visites de terrain
Positionnement Hiérarchique:
- N+4 : Directeur Général des Services
- N+3 : Directeur Pôle Espaces Publics & Bâtiments
- N+2 : Directrice adjointe
- N+1 : Chef du service Urbanisme
- Agent : Assistant(e) Technique Urbanisme
Relations fonctionnelles:
- Elus
- Agents de la collectivité et des collectivités voisines
- Procureur de la République & avocats
- Architecte des Bâtiments de France
- Service du Cadastre
- INSEE
Moyens mis à disposition:
- Ordinateur
- Appareil photo
- Véhicule pour visites de terrain
Mode de recrutement:
- Recrutement statutaire ou à défaut contractuel
Date limite de dépôt des candidatures : 15 juin 2025
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae* à l’attention de
Monsieur le Maire de Marmande
De préférence par mail à :
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisées
Coordonnées : recrutement@valdegaronne.fr
Ou par courrier à :
Monsieur Le Maire de Marmande
Mairie
Place Clémenceau
47200 MARMANDE
- Permis de conduire nécessaire, véhicule mis à disposition pour les visites de terrain
Positionnement Hiérarchique:
- N+4 : Directeur Général des Services
- N+3 : Directeur Pôle Espaces Publics & Bâtiments
- N+2 : Directrice adjointe
- N+1 : Chef du service Urbanisme
- Agent : Assistant(e) Technique Urbanisme
Relations fonctionnelles:
- Elus
- Agents de la collectivité et des collectivités voisines
- Procureur de la République & avocats
- Architecte des Bâtiments de France
- Service du Cadastre
- INSEE
Moyens mis à disposition:
- Ordinateur
- Appareil photo
- Véhicule pour visites de terrain
Mode de recrutement:
- Recrutement statutaire ou à défaut contractuel
Date limite de dépôt des candidatures : 15 juin 2025
Pour répondre à cette annonce :
Envoyez une Lettre de Motivation et un Curriculum Vitae* à l’attention de
Monsieur le Maire de Marmande
De préférence par mail à :
Gestionnaire recrutements
Direction des Ressources Humaines Mutualisées
Coordonnées : recrutement@valdegaronne.fr
Ou par courrier à :
Monsieur Le Maire de Marmande
Mairie
Place Clémenceau
47200 MARMANDE
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.