agent administratif

Offre n° O047250522001175
Publiée le 20/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Rue Gabriel Charretier, Castelmoron-sur-Lot (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
19/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
24 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
agent administratif en poste à l'accueil (avec une collègue )
placée sous la responsabilité du supérieur hiérarchique ( secrétaire générale)
et sous l'autorité du maire
Missions / conditions d'exercice
accueil du public physique et téléphonique
traitement des dossiers d'urbanisme
état civil
comptabilité
facturation
Profils recherchés
agent administratif ayant déjà exercé en mairie,
capacités rédactionnelles, relationnelles et discrétion
maîtrise des logiciels Cosoluce
travail du lundi au vendredi de 8 h 30 à 12 h et de 14 h à 17h30

Contact et modalités de candidature

Contact
0553849036
Informations complémentaires
déposer lettre + CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.