Agent de maintenance polyvalent crèches (F/H)
Offre n° O049250514000481
Publiée le 14/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Hôtel de Ville - BP 80011, Angers (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
06/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Angers recrute pour sa Direction des Bâtiments et du Patrimoine Communautaire Service Interventions/Proximité un agent de maintenance polyvalent crèches – CCAS (F/H)
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service Interventions/Proximité de la Direction des Bâtiments et du Patrimoine Communautaire, et plus particulièrement au sein de l’équipe Bâti Spécifique, vous :
• Assurez l’entretien, la maintenance et le dépannage des bâtiments des structures municipales petite enfance (crèches) et personnes âgées (résidences pour personnes âgées autonomes ou dépendantes),
• Assurez vos interventions depuis la mise en sécurité initiale à la réparation définitive en passant par la mise en commande des matériels nécessaires à la réparation auprès du magasin interne.
• Faites le lien avec les autres équipes lors de travaux nécessitant plusieurs corps d’état
• Organisez votre activité, suivez l’avancée des chantiers et leurs délais par des points quotidiens avec votre encadrant
• Assurez l’entretien, la maintenance et le dépannage des bâtiments des structures municipales petite enfance (crèches) et personnes âgées (résidences pour personnes âgées autonomes ou dépendantes),
• Assurez vos interventions depuis la mise en sécurité initiale à la réparation définitive en passant par la mise en commande des matériels nécessaires à la réparation auprès du magasin interne.
• Faites le lien avec les autres équipes lors de travaux nécessitant plusieurs corps d’état
• Organisez votre activité, suivez l’avancée des chantiers et leurs délais par des points quotidiens avec votre encadrant
Profils recherchés
Diplômé d’un CAP/BEP dans un corps d’état du bâtiment, vous possédez également des compétences et connaissances professionnelles diversifiées dans les autres corps d’état, et vous vous tenez à jour des évolutions technologiques et de sécurité.
Doté d’un esprit d’équipe, vous êtes également en mesure d’organiser vos chantiers, de prendre des initiatives opportunes en cas d’intervention d’urgence et de rendre compte à votre agent de maîtrise.
Doté d’un esprit d’équipe, vous êtes également en mesure d’organiser vos chantiers, de prendre des initiatives opportunes en cas d’intervention d’urgence et de rendre compte à votre agent de maîtrise.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 40 00
Informations complémentaires
- CDD d’un an.
- Poste à temps complet
- Aptitude au port de charges & travail en hauteur
- Permis B
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Maire
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines avant le 06 juin 2025
- Poste à temps complet
- Aptitude au port de charges & travail en hauteur
- Permis B
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Maire
Par mail : recrutement.offres@ville.angers.fr
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines avant le 06 juin 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.