Directeur de la Culture Patrimoine (h/f)
Offre n° O049250610000720
Publiée le 10/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Hôtel de Ville - BP 80011, Angers (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
10/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Directeur de la culture patrimoine.
Missions / conditions d'exercice
Pour impulser et piloter la politique culturelle, une des priorités du mandat et participer activement à la mise en œuvre opérationnelle de la direction,
La Ville d’Angers et Angers Loire Métropole recrutent leur
Directeur de la Culture Patrimoine (F/H)
Sous l’autorité du Directeur Général adjoint Education, Culture, Sports et Jeunesse, vous contribuez à l'élaboration des politiques culturelles et participez à la mise en œuvre des projets. Elément moteur dans la mise en place de partenariats avec les acteurs privés et publics, vous concourez au développement de la culture pour tous. Vous pilotez et évaluez les événements et projets culturels, favorisez le lien avec de nouveaux publics, notamment ceux éloignés de l’offre culturelle. Vous menez un état des lieux des pratiques et proposer de nouvelles organisations pour optimiser les ressources de la collectivité. Vous donnez du sens dans une dynamique de projet culturel. Vous coordonnez les équipes dans une optique de transversalité et d’homogénéité, de cohérence des pratiques et fonctionnements. Vous encadrez et animez les chefs de services et/ou responsables des établissements relevant de votre direction. Pour ce faire, vous supervisez 400 agents exerçant au sein des bibliothèques, conservatoire, musées, théâtres, Angers Patrimoines, Archives Patrimoniales, Institut municipal et d’un service Ressources et pilotage.
Investi au sein de ce poste à la fois opérationnel et stratégique, vous saurez mener des projets d’envergure de réhabilitation, de restauration ou de construction d’édifices. Enfin, vous aurez pour souci permanent de valoriser, de raconter et d’actualiser le patrimoine notamment en lien avec la création.
Pour atteindre ces objectifs, vous aurez comme enjeu majeur d’assurer un dialogue et suivi avec les acteurs et partenaires du développement culturel.
La Ville d’Angers et Angers Loire Métropole recrutent leur
Directeur de la Culture Patrimoine (F/H)
Sous l’autorité du Directeur Général adjoint Education, Culture, Sports et Jeunesse, vous contribuez à l'élaboration des politiques culturelles et participez à la mise en œuvre des projets. Elément moteur dans la mise en place de partenariats avec les acteurs privés et publics, vous concourez au développement de la culture pour tous. Vous pilotez et évaluez les événements et projets culturels, favorisez le lien avec de nouveaux publics, notamment ceux éloignés de l’offre culturelle. Vous menez un état des lieux des pratiques et proposer de nouvelles organisations pour optimiser les ressources de la collectivité. Vous donnez du sens dans une dynamique de projet culturel. Vous coordonnez les équipes dans une optique de transversalité et d’homogénéité, de cohérence des pratiques et fonctionnements. Vous encadrez et animez les chefs de services et/ou responsables des établissements relevant de votre direction. Pour ce faire, vous supervisez 400 agents exerçant au sein des bibliothèques, conservatoire, musées, théâtres, Angers Patrimoines, Archives Patrimoniales, Institut municipal et d’un service Ressources et pilotage.
Investi au sein de ce poste à la fois opérationnel et stratégique, vous saurez mener des projets d’envergure de réhabilitation, de restauration ou de construction d’édifices. Enfin, vous aurez pour souci permanent de valoriser, de raconter et d’actualiser le patrimoine notamment en lien avec la création.
Pour atteindre ces objectifs, vous aurez comme enjeu majeur d’assurer un dialogue et suivi avec les acteurs et partenaires du développement culturel.
Profils recherchés
Le poste est destiné à des professionnels bénéficiant d’une expérience réussie dans des structures de tailles importantes, entre autres, à des directeurs de la culture, des DGA.
Outre l’appétence pour la culture, Il intéresse un professionnel pourvu d’une vision de gestionnaire, habitué à évoluer dans un environnement exigeant, à conduire des projets et à optimiser des budgets. Des aptitudes à fédérer, à communiquer, à négocier, à structurer et à anticiper sont attendues pour performer.
Vous êtes reconnu pour votre sens politique, votre intelligence relationnelle et rompu à la relation de proximité avec les élus.
Poste basé à Angers – ouvert aux A+ et A expérimentés ou par voie contractuelle.
Outre l’appétence pour la culture, Il intéresse un professionnel pourvu d’une vision de gestionnaire, habitué à évoluer dans un environnement exigeant, à conduire des projets et à optimiser des budgets. Des aptitudes à fédérer, à communiquer, à négocier, à structurer et à anticiper sont attendues pour performer.
Vous êtes reconnu pour votre sens politique, votre intelligence relationnelle et rompu à la relation de proximité avec les élus.
Poste basé à Angers – ouvert aux A+ et A expérimentés ou par voie contractuelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 46 59
Informations complémentaires
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
Merci d’adresser votre candidature à Isabelle DURY, consultante, via notre site www.quadra-consultants.com, rubrique Espace Candidats.
Merci d’adresser votre candidature à Isabelle DURY, consultante, via notre site www.quadra-consultants.com, rubrique Espace Candidats.
Adresse de l'employeur
VILLE D'ANGERS
> - Hôtel de Ville - BP 80011
49020 ANGERS CEDEX 02
> - Hôtel de Ville - BP 80011
49020 ANGERS CEDEX 02
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.