Chef d'équipe espaces verts
Offre n° O049250801000885
Publiée le 01/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au sud d'Angers, la communauté de communes Loire Layon Aubance (CCLLA) regroupe 19 communes (57 000 habitants) et emploie près de 250 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de Quatre Rues, Brissac Loire Aubance (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
𝗖𝗢𝗡𝗧𝗘𝗫𝗧𝗘
Les services techniques de la communauté de communes sont divisés en 5 secteurs géographiques. Vous évoluez au secteur 5, qui entretient le territoire de 4 communes autour de Brissac Loire Aubance.
Il vous est confié l'encadrement d'une des trois équipes du service espaces verts de ce secteur (au total, ce service compte une vingtaine d'agents).
Les services techniques de la communauté de communes sont divisés en 5 secteurs géographiques. Vous évoluez au secteur 5, qui entretient le territoire de 4 communes autour de Brissac Loire Aubance.
Il vous est confié l'encadrement d'une des trois équipes du service espaces verts de ce secteur (au total, ce service compte une vingtaine d'agents).
Missions / conditions d'exercice
𝗠𝗜𝗦𝗦𝗜𝗢𝗡𝗦
1️⃣ 𝗩𝗼𝗹𝗲𝘁 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝗾𝘂𝗲 (𝗲𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻 𝟳𝟬% 𝗱𝘂 𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀) :
Participation quotidienne au travail de terrain de l’équipe :
- Entretien courant des espaces verts : taille, tonte, désherbage, plantation, etc.
- Création et entretien de massifs floraux (activité plus ponctuelle).
Autres activités (susceptibles d'évoluer à la marge, suivant les besoins) :
- Entretien de terrains de sport, de cimetières, d'aires de jeux, etc.
- Gestion de l’éco-pâturage.
2️⃣ 𝗩𝗼𝗹𝗲𝘁 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹/𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗳 (𝗲𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻 𝟯𝟬% 𝗱𝘂 𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀) :
- Traitement des demandes d’interventions de la part des communes (en lien avec le responsable de service), lien avec les intervenants extérieurs (fournisseurs, etc.).
- Organisation / planification de l'activité de l’équipe.
- Gestion RH de l'équipe (arbitrages, absences, évaluation, etc.).
𝗖𝗢𝗡𝗗𝗜𝗧𝗜𝗢𝗡𝗦 𝗗'𝗘𝗫𝗘𝗥𝗖𝗜𝗖𝗘
- Travail en bureau et sur le terrain.
- Encadrement d'une équipe de 3 agents.
𝗔𝗩𝗔𝗡𝗧𝗔𝗚𝗘𝗦
- RTT (15 jours) + régime indemnitaire + CIA + prime mobilité + CNAS + participation employeur contrat prévoyance.
💡𝗢𝗙𝗙𝗥𝗘 𝗗𝗘𝗧𝗔𝗜𝗟𝗟𝗘𝗘 𝗰𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗯𝗹𝗲 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝘀𝗶𝘁𝗲 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗖𝗖𝗟𝗟𝗔, 𝗿𝘂𝗯𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲 "𝗘𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗲𝘁 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹𝗹𝗲𝗿" (𝗹𝗶𝗲𝗻 𝗲𝗻 𝗵𝗮𝘂𝘁 𝗱𝗲 𝗰𝗲𝘁𝘁𝗲 𝗽𝗮𝗴𝗲 ⤴️)
1️⃣ 𝗩𝗼𝗹𝗲𝘁 𝘁𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝗾𝘂𝗲 (𝗲𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻 𝟳𝟬% 𝗱𝘂 𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀) :
Participation quotidienne au travail de terrain de l’équipe :
- Entretien courant des espaces verts : taille, tonte, désherbage, plantation, etc.
- Création et entretien de massifs floraux (activité plus ponctuelle).
Autres activités (susceptibles d'évoluer à la marge, suivant les besoins) :
- Entretien de terrains de sport, de cimetières, d'aires de jeux, etc.
- Gestion de l’éco-pâturage.
2️⃣ 𝗩𝗼𝗹𝗲𝘁 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹/𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗳 (𝗲𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻 𝟯𝟬% 𝗱𝘂 𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀) :
- Traitement des demandes d’interventions de la part des communes (en lien avec le responsable de service), lien avec les intervenants extérieurs (fournisseurs, etc.).
- Organisation / planification de l'activité de l’équipe.
- Gestion RH de l'équipe (arbitrages, absences, évaluation, etc.).
𝗖𝗢𝗡𝗗𝗜𝗧𝗜𝗢𝗡𝗦 𝗗'𝗘𝗫𝗘𝗥𝗖𝗜𝗖𝗘
- Travail en bureau et sur le terrain.
- Encadrement d'une équipe de 3 agents.
𝗔𝗩𝗔𝗡𝗧𝗔𝗚𝗘𝗦
- RTT (15 jours) + régime indemnitaire + CIA + prime mobilité + CNAS + participation employeur contrat prévoyance.
💡𝗢𝗙𝗙𝗥𝗘 𝗗𝗘𝗧𝗔𝗜𝗟𝗟𝗘𝗘 𝗰𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗯𝗹𝗲 𝘀𝘂𝗿 𝗹𝗲 𝘀𝗶𝘁𝗲 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗖𝗖𝗟𝗟𝗔, 𝗿𝘂𝗯𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲 "𝗘𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗲𝗻𝗱𝗿𝗲 𝗲𝘁 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹𝗹𝗲𝗿" (𝗹𝗶𝗲𝗻 𝗲𝗻 𝗵𝗮𝘂𝘁 𝗱𝗲 𝗰𝗲𝘁𝘁𝗲 𝗽𝗮𝗴𝗲 ⤴️)
Profils recherchés
𝗣𝗥𝗢𝗙𝗜𝗟
- Idéalement, diplômé(e) en espaces verts ou travaux paysagers. A défaut, expérience en rapport appréciée. Une expérience en collectivité territoriale serait un plus.
- Permis de conduire B obligatoire.
- Idéalement, diplômé(e) en espaces verts ou travaux paysagers. A défaut, expérience en rapport appréciée. Une expérience en collectivité territoriale serait un plus.
- Permis de conduire B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
02.41.54.59.93
Informations complémentaires
𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗨𝗥𝗘
👉 CV + lettre de motivation + copie de votre dernier arrêté (pour les fonctionnaires).
Elle est à adresser :
➡️ Soit par mail : rh-recrutement@loirelayonaubance.fr (pièces en format PDF).
➡️ Soit par courrier : M. le Président de la communauté de communes Loire Layon Aubance – 1 Rue Adrien Meslier – CS 80083 – 49170 St-Georges-sur-Loire
👉 CV + lettre de motivation + copie de votre dernier arrêté (pour les fonctionnaires).
Elle est à adresser :
➡️ Soit par mail : rh-recrutement@loirelayonaubance.fr (pièces en format PDF).
➡️ Soit par courrier : M. le Président de la communauté de communes Loire Layon Aubance – 1 Rue Adrien Meslier – CS 80083 – 49170 St-Georges-sur-Loire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.