Coordonnateur de l'informatique documentaire - Bibliothèques (H-F) (DMD/2025-193)
Offre n° O050250523001716
Publiée le 23/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 place napoléon - bp 808, Cherbourg-en-Cotentin (Manche)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
06/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous aimez le grand large !
Rejoignez Cherbourg-en-Cotentin, ville entre terrer et mer, et aux nombreux espaces naturels préservés ! Laissez-vous séduire par ses atouts : sa qualité de vie, son dynamisme économique, ses projets de développement, son port, ses infrastructures sportives, sa programmation culturelle et évènementielle foisonnante…
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle.
Placé sous la responsabilité du chef d'équipe Développement numérique et démarches d'évaluation du réseau des bibliothèques de
Cherbourg-en-Cotentin, le coordonnateur de l'informatique documentaire participe à la mise en œuvre du projet numérique du réseau et assure l'administration du SIGB. Il entretient, participe à la sauvegarde, à l'enrichissement, à la mise en place et à la diffusion des collections.
Rejoignez Cherbourg-en-Cotentin, ville entre terrer et mer, et aux nombreux espaces naturels préservés ! Laissez-vous séduire par ses atouts : sa qualité de vie, son dynamisme économique, ses projets de développement, son port, ses infrastructures sportives, sa programmation culturelle et évènementielle foisonnante…
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle.
Placé sous la responsabilité du chef d'équipe Développement numérique et démarches d'évaluation du réseau des bibliothèques de
Cherbourg-en-Cotentin, le coordonnateur de l'informatique documentaire participe à la mise en œuvre du projet numérique du réseau et assure l'administration du SIGB. Il entretient, participe à la sauvegarde, à l'enrichissement, à la mise en place et à la diffusion des collections.
Missions / conditions d'exercice
. Accueillir le public sur les plages d’accueil
. Informatique documentaire
Administrateur du SIGB :
- Administrer la base de données (catalogue).
- Mener des projets d’harmonisation des pratiques de catalogage, de mise en place de tableau de bord, d’intégration des évolutions liées au web de données (transition bibliographique), en collaboration avec les autres services.
- Référent statistiques (scribe, rapport d’activité annuel, enquêtes ministérielles ou départementales, demandes d’autres services ou de partenaires extérieurs, etc.)
. Numérique
- Appuyer le chef d’équipe dans le développement des projets numériques et la valorisation des ressources numériques
- Contribuer à l’élaboration du portail web
- Veiller à une bonne articulation entre le SIGB et le portail web
- Assurer une veille technologique sur les méthodes et outils liés aux projets numériques de l’établissement et former les collègues
. S’impliquer dans les activités communes liées à l’environnement du poste.
Travail du mardi au samedi. En fonction des actions culturelles, travail le dimanche et en soirée
. Informatique documentaire
Administrateur du SIGB :
- Administrer la base de données (catalogue).
- Mener des projets d’harmonisation des pratiques de catalogage, de mise en place de tableau de bord, d’intégration des évolutions liées au web de données (transition bibliographique), en collaboration avec les autres services.
- Référent statistiques (scribe, rapport d’activité annuel, enquêtes ministérielles ou départementales, demandes d’autres services ou de partenaires extérieurs, etc.)
. Numérique
- Appuyer le chef d’équipe dans le développement des projets numériques et la valorisation des ressources numériques
- Contribuer à l’élaboration du portail web
- Veiller à une bonne articulation entre le SIGB et le portail web
- Assurer une veille technologique sur les méthodes et outils liés aux projets numériques de l’établissement et former les collègues
. S’impliquer dans les activités communes liées à l’environnement du poste.
Travail du mardi au samedi. En fonction des actions culturelles, travail le dimanche et en soirée
Profils recherchés
Bac +3, diplôme professionnel des métiers du livre Permis B souhaité Expérience similaire serait appréciée
• Bonne culture générale
• Assurer la veille technologique et juridique du domaine d’activité
• Maîtriser les Systèmes Intégrés de Gestion des bibliothèques
• Connaître et utiliser les outils numériques nécessaires à la valorisation des collections ainsi que les outils bureautiques courants,
• Connaître les normes de sécurité des établissements recevant du public (ERP)
• Connaître les règles d’hygiène et de sécurité
• Compétences en gestion de projet
• Sens du service public – qualités relationnelles – Capacité d’adaptation
• Bonne culture générale
• Assurer la veille technologique et juridique du domaine d’activité
• Maîtriser les Systèmes Intégrés de Gestion des bibliothèques
• Connaître et utiliser les outils numériques nécessaires à la valorisation des collections ainsi que les outils bureautiques courants,
• Connaître les normes de sécurité des établissements recevant du public (ERP)
• Connaître les règles d’hygiène et de sécurité
• Compétences en gestion de projet
• Sens du service public – qualités relationnelles – Capacité d’adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
0250701070
Informations complémentaires
RÉMUNÉRATION
• Statutaire + régime indemnitaire
• Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
• Avantages : Comité d’activités sociales culturelles et sportives, COS Normand, participation mutuelle
Des questions ?
Nicolas CAILLIOT – Responsable du développement numérique et des démarches d’évaluation – nicolas.cailliot@cherbourg.fr
Pour candidater Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence DMD/2025-193.
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 10 et le 19 septembre 2025.
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr ou par mail à recrutement@cherbourg.fr
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent – 10 Place Napoléon – BP 808 – 50108 Cherbourg-en-Cotentin
• Statutaire + régime indemnitaire
• Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
• Avantages : Comité d’activités sociales culturelles et sportives, COS Normand, participation mutuelle
Des questions ?
Nicolas CAILLIOT – Responsable du développement numérique et des démarches d’évaluation – nicolas.cailliot@cherbourg.fr
Pour candidater Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence DMD/2025-193.
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 10 et le 19 septembre 2025.
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr ou par mail à recrutement@cherbourg.fr
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent – 10 Place Napoléon – BP 808 – 50108 Cherbourg-en-Cotentin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.