Agents des stades (h/f)
Offre n° O050250701401570
Publiée le 05/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 place napol?on - bp 808, Cherbourg-en-Cotentin (Manche)
Poste à pourvoir le
02/09/2025
Date limite de candidature
04/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État)
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service des stades de la Direction des Sports est composé de 21 agents répartis en 3 équipes. Le service Stade effectue les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements sportifs extérieurs (stades, pistes d'athlétisme, tennis extérieurs, etc) et des matériels. Les équipes assurent la surveillance des équipements et des usagers et veillent au respect des normes de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Le service des stades de la Direction des Sports est composé de 21 agents répartis en 3 équipes. Le service Stade effectue les travaux d'entretien et de première maintenance des équipements sportifs extérieurs (stades, pistes d'athlétisme, tennis extérieurs, etc) et des matériels. Les équipes assurent la surveillance des équipements et des usagers et veillent au respect des normes de sécurité. Au sein de ce service, vous serez en charge de :
* L'entretien et l'aménagement des surfaces sportives extérieures : tonte des terrains de sports et les abords
* La préparation les compétitions sportives
* La reprise annuelle des terrains en gazon naturel
* L'entretien des matériels
* La surveillance des installations sportives et la veille du respect des normes de sécurité
* L'interface avec les usagers
* Le soutien des équipes lors de la mise en place du plan neige, ou lors de catastrophes naturelles ou intempéries
* L'intervention ponctuelle à la demande des services sur des travaux imprévus
* L'entretien et l'aménagement des surfaces sportives extérieures : tonte des terrains de sports et les abords
* La préparation les compétitions sportives
* La reprise annuelle des terrains en gazon naturel
* L'entretien des matériels
* La surveillance des installations sportives et la veille du respect des normes de sécurité
* L'interface avec les usagers
* Le soutien des équipes lors de la mise en place du plan neige, ou lors de catastrophes naturelles ou intempéries
* L'intervention ponctuelle à la demande des services sur des travaux imprévus
Profils recherchés
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours
Poste ouvert aux statutaires et aux contractuels
CAP jardinier souhaité / Permis B exigé, Permis EC serait un plus
Compétences et qualités requises :
* Maîtrise du maniement des machines liées au métier (tondeuse autoportée et autotractée, tracteur 50CV, taille haie thermique ou électrique, débroussailleuse, gyrobroyeur)
* Connaissance et application des techniques d'entretien zéro phyto des gazons sportifs
* Maîtrise des différentes méthodes d'entretien des sols sportifs
* Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation des équipements de protection individuels et collectifs, mise en place la signalisation de chantier...)
* Goût pour le travail en équipe
* Sens du service public
REMUNERATION ET AVANTAGES :
. Statutaire+régime indemnitaire
. Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilités durables
. Comité d'activités sociales, culturelles et sportives, Cos Normand, participation mutuelle et prévoyance, solutions de restauration
Des questions?
Antony HAMEL - 06.87.71.09.36
Chef du département Suivi du patrimoine
Poste ouvert aux statutaires et aux contractuels
CAP jardinier souhaité / Permis B exigé, Permis EC serait un plus
Compétences et qualités requises :
* Maîtrise du maniement des machines liées au métier (tondeuse autoportée et autotractée, tracteur 50CV, taille haie thermique ou électrique, débroussailleuse, gyrobroyeur)
* Connaissance et application des techniques d'entretien zéro phyto des gazons sportifs
* Maîtrise des différentes méthodes d'entretien des sols sportifs
* Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation des équipements de protection individuels et collectifs, mise en place la signalisation de chantier...)
* Goût pour le travail en équipe
* Sens du service public
REMUNERATION ET AVANTAGES :
. Statutaire+régime indemnitaire
. Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilités durables
. Comité d'activités sociales, culturelles et sportives, Cos Normand, participation mutuelle et prévoyance, solutions de restauration
Des questions?
Antony HAMEL - 06.87.71.09.36
Chef du département Suivi du patrimoine
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.