Thermicien
Offre n° O051250710000122
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 7 Bis Avenue de Champagne, Épernay (Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du responsable du pôle et au sein du service commun bâtiments, vous êtes garant du bon fonctionnement et de l’optimisation des installations de chauffage, de climatisation et de ventilation de nos collectivités. Acteur central du pilotage des marchés d'exploitation des installations de CVC, de traitement de l’eau des espaces aquatiques et du de la DSP chauffage urbain, vous mettez en œuvre la politique de maitrise et d’économie d’énergie développée par nos collectivités.
Missions / conditions d'exercice
Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :
• Le montage des contrats d’exploitation des installations de CVC, de traitement d’eau des piscine (de la rédaction du cahier des charges à la selection des prestataires)
• Le suivi et le contrôle de la bonne execution des contrats d’exploitation et de la DSP du chauffage urbain (réalisation des engagements financiers, planification des interventions, validation des factures, mise à jour des tableaux de suivi, participation à l’élaboration du budget annuel)
• l’organisation des travaux de CVC (étude de dimensionnement, rédaction des pièces du marché public, choix des entreprises, suivi technique, administratif et financier des opérations)
• le suivi des travaux de remise en état ou de dépannage (réalisation des devis, suivi de chantiers, validation des factures)
• Le contrôle des interventions des entreprises dans le domaine du CVC
• La gestion des installations de CVC (passage en réduit des installations, contrôle de températures intérieures, suivi des consommations d’énergies) en régie.
• Le montage des contrats d’exploitation des installations de CVC, de traitement d’eau des piscine (de la rédaction du cahier des charges à la selection des prestataires)
• Le suivi et le contrôle de la bonne execution des contrats d’exploitation et de la DSP du chauffage urbain (réalisation des engagements financiers, planification des interventions, validation des factures, mise à jour des tableaux de suivi, participation à l’élaboration du budget annuel)
• l’organisation des travaux de CVC (étude de dimensionnement, rédaction des pièces du marché public, choix des entreprises, suivi technique, administratif et financier des opérations)
• le suivi des travaux de remise en état ou de dépannage (réalisation des devis, suivi de chantiers, validation des factures)
• Le contrôle des interventions des entreprises dans le domaine du CVC
• La gestion des installations de CVC (passage en réduit des installations, contrôle de températures intérieures, suivi des consommations d’énergies) en régie.
Profils recherchés
Titulaire d'un bac+2 en gestion thermique ou spécialité équivalente, vous disposez idéalement d’une expérience significative vous ayant pris de développer vos compétences en installations de CVC.
Vous disposez également d’une bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint…) et d’une bonne connaissance de la règlementation et des procédures de marchés publics.
Apprécié pour vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe, vous savez vous adapter à une grande diversité d’interlocuteurs.
Force de proposition, vous assurez une veille réglementaire et suivez les évolutions techniques de votre domaine d’intervention.
La connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait un plus.
Enfin, votre rigueur et votre sens de l’analyse vous permettent de mettre en place des outils de suivi et d’évaluation garantissant une bonne gestion de l’énergie.
Permis B obligatoire et habilitation électrique
Participation aux astreintes techniques
Vous disposez également d’une bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint…) et d’une bonne connaissance de la règlementation et des procédures de marchés publics.
Apprécié pour vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe, vous savez vous adapter à une grande diversité d’interlocuteurs.
Force de proposition, vous assurez une veille réglementaire et suivez les évolutions techniques de votre domaine d’intervention.
La connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait un plus.
Enfin, votre rigueur et votre sens de l’analyse vous permettent de mettre en place des outils de suivi et d’évaluation garantissant une bonne gestion de l’énergie.
Permis B obligatoire et habilitation électrique
Participation aux astreintes techniques
Contact et modalités de candidature
Contact
0326564773
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature avec un C.V. et une lettre de motivation avant le 31 août 2025 à : Madame la Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, 7 bis, Avenue de Champagne BP 505, 51331 Epernay cedex.
Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr
Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.