Agente d'entretien
Offre n° O052250902000846
            Publiée le 02/09/2025
        Synthèse de l'offre
Employeur
                                                             
                                                    
                        
                    Biesles et sa commune associée Le Puits des Mèzes (1378 habitants), sont situées dans le Bassin Coutelier du Nogentais, à 14km de Chaumont et 9km de Nogent
                        Site web de l'employeur
                            
                        Lieu de travail
                            
                                                                    
                                        1 Place de la Mairie, Biesles                                                                                                                        (Haute-Marne)
                                                                                                    
                        Poste à pourvoir le
                        
                                                            01/11/2025
                                                    
                    Date limite de candidature
                        01/11/2025
                    Type d'emploi
                            Emploi permanent - création d'emploi
                        Motif de vacance du poste
                        Poste créé suite à un nouveau besoin
                    Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
                            
                                                                    Voirie et infrastructures >
                                                                                                    Propreté de l'espace public
                                                            
                        Grade(s) recherché(s)
                                
                                    Adjoint technique
                                    
                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                    
                            Métier(s)
                    
                Ouvert aux contractuels
                    
                                                                                    Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
                                                        (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
                            
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
                Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
                                Temps non complet,
                                        18h00 hebdomadaire
                                                                    
                            Télétravail
                                Non
                                
                            Management
                                Non
                            Descriptif de l'emploi
Il effectue, sous le contrôle d’un responsable, les travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords.
Il peut être amené à effectuer des travaux de petite manutention et à assurer l’entretien courant des machines et des matériels utilisés.
                Il peut être amené à effectuer des travaux de petite manutention et à assurer l’entretien courant des machines et des matériels utilisés.
Missions / conditions d'exercice
Nettoyer les locaux et surfaces vitrées.
Trier et évacuer les déchets.
Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène.
Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène et pour cela transmettre ses besoins aux services en charge des commandes.
Ranger les matériels et produits dans les réserves.
Entretenir le matériel utilisé (auto laveuse, balayeuse, aspirateur…).
                Trier et évacuer les déchets.
Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène.
Maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène et pour cela transmettre ses besoins aux services en charge des commandes.
Ranger les matériels et produits dans les réserves.
Entretenir le matériel utilisé (auto laveuse, balayeuse, aspirateur…).
Profils recherchés
Compétences techniques :
Connaître l’environnement de la collectivité.
Connaître les créneaux d’occupation des locaux.
Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité.
Connaître les notions de %, de dosage, de proportion.
Connaître les règles de base du tri sélectif.
Connaître les règles de base de sécurité.
Connaître les règles de base des usagers principaux et de partenaires extérieurs (pompiers, GDF, mairie, …).
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
Connaître les gestes de premiers secours.
Connaître les règles de base de grammaire et d’orthographe.
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
Respecter les consignes d’utilisation des produits.
Connaître les conditions de stockage des produits.
Savoir différencier les produits acides et alcalins.
Savoir séparer les produits toxiques des autres.
Connaître les risques d’utilisation des produits.
Effectuer le choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
Savoir vérifier la qualité des produits.
Savoir identifier les signes de péremption d’un produit.
Connaître les règles d’utilisation des machines.
Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux et matériaux.
Savoir identifier les surfaces à traiter.
Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter.
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Savoir opérer le tri sélectif.
Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents.
Compétences relationnelles :
Etre sociable.
Etre discret.
Etre courtois.
Etre autonome.
Savoir organiser son temps.
Etre efficace.
                Connaître l’environnement de la collectivité.
Connaître les créneaux d’occupation des locaux.
Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité.
Connaître les notions de %, de dosage, de proportion.
Connaître les règles de base du tri sélectif.
Connaître les règles de base de sécurité.
Connaître les règles de base des usagers principaux et de partenaires extérieurs (pompiers, GDF, mairie, …).
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
Connaître les gestes de premiers secours.
Connaître les règles de base de grammaire et d’orthographe.
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
Respecter les consignes d’utilisation des produits.
Connaître les conditions de stockage des produits.
Savoir différencier les produits acides et alcalins.
Savoir séparer les produits toxiques des autres.
Connaître les risques d’utilisation des produits.
Effectuer le choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
Savoir vérifier la qualité des produits.
Savoir identifier les signes de péremption d’un produit.
Connaître les règles d’utilisation des machines.
Connaître les règles spécifiques d’entretien de certains locaux et matériaux.
Savoir identifier les surfaces à traiter.
Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter.
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Savoir opérer le tri sélectif.
Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents.
Compétences relationnelles :
Etre sociable.
Etre discret.
Etre courtois.
Etre autonome.
Savoir organiser son temps.
Etre efficace.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
