Pour chaque catégorie d’activités :

Respecter le projet éducatif de la structure et les directives du service,
Respecter le règlement intérieur,
Respecter et appliquer la réglementation concernant l’accueil de mineurs en ALSH,
Respecter et faire respecter les droits de l'enfant et de la protection des mineurs
Respecter les procédures internes

Management, Gestion des ressources humaines et de l'équipement :

- Animer, motiver et piloter l'équipe composée d’une quinzaine d’agents du service (animateurs, Atsem, agent technique)
- Impulser une dynamique d'équipe,
- Repérer et développer les compétences de chacun,
- Élaborer les plannings des agents en lien avec la direction du service et le service des ressources humaines
- Valider et transmettre les heures effectuées par les agents à l’assistant de gestion administrative du service pour le suivi des heures,
- Anticiper les besoins en personnel et en informer le responsable de service,
- Participer au recrutement de personnel,
- Être force de proposition pour la formation de l'équipe d'animation,
- Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité,
- Gérer les stocks (inventaire du petit matériel d’activité, des jeux…, produits
pharmaceutiques…),
- Participer à la gestion matérielle et technique des locaux (approvisionnement, repérage de dysfonctionnements, demande de travaux...),
- Organiser la gestion des locaux, des espaces et du matériel.

Direction d’accueils de loisirs péri et extrascolaires :

- Accueillir et être à l’écoute des familles (parents et enfants),
- Organiser et gérer les inscriptions et annulations au service périscolaire/extrascolaire puis communiquer ces données (enseignants, fournisseurs de repas, animateurs, transporteurs…),
- Tenir à jour les registres de présences, les bases de données informatiques…,
- Transmettre à l’assistant de gestion administrative les données nécessaires à la facturation des services à l’Enfance,
- Participer à l’élaboration et au suivi de différents documents de travail : projet éducatif
Territorial, plan particulier de mise en sûreté…,
- Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique du centre ; rédiger et faire l’évaluation du projet pédagogique,
- Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques,
- Concevoir et organiser des événements/projets locaux,
- Transmettre au chargé de communication les données nécessaires à la promotion des services périscolaire, extrascolaire (plaquettes publicitaires, affiches…),
- Participer à la création d’enquêtes diverses et à l’étude des besoins du territoire,
- Réaliser le suivi administratif et le bilan des activités,
- Coordonner les interventions de l’équipe de bénévoles,
- Effectuer le reporting de son activité à son responsable hiérarchique

Gestion administrative et financière :

- Suivre les procédures comptables (engagement, vérification de factures…),
- Élaborer et affecter l'enveloppe financière des projets d'animation dans le cadre du budget alloué,
- Gérer les dépenses en faisant participer son équipe à l’élaboration de la commande de matériel,
- Tâches administratives diverses : saisies de données sur informatique, classement, …

Occasionnellement :

- Remplacement d’agent de son équipe : Animation et encadrement d’enfants
- Transporter des enfants en véhicule léger dans le cadre des services à l’Enfance,
Dans le cadre de ses missions, l’agent peut être amené à exercer d’autres tâches relevant de son
grade.