Renfort BNSSA Week-end
Offre n° O053250903000787
Publiée le 03/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes du Pays de Craon, Située dans le grand-ouest, à 50 minutes d'Angers, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. La Communauté de Communes du Pays de Craon entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, dynamique et riche de nouveaux équipements sportifs, culturels, économiques : Centre Aquatique, Médiathèque, Micro-crèche.... Le Pays de Craon est un lieu de vie possédant de nombreux atouts.
Lieu de travail
6 rue Jean Bouin, Craon (Mayenne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
9h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Issue de la fusion de trois intercommunalités en janvier 2015, la Communauté de Communes du Pays de Craon, située dans le grand ouest, à 37 minutes de Laval, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. La Communauté de Communes du Pays de Craon entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, dynamique et riche de nouveaux équipements sportifs, culturels, économiques : Centre Aquatique, Médiathèque, Micro-crèche.... Le Pays de Craon est un lieu de vie possédant de nombreux atouts.
Au sein du Pôle Sport - tourisme, vous assurez la surveillance et la prévention des risques au sein du centre aquatique.
Au sein du Pôle Sport - tourisme, vous assurez la surveillance et la prévention des risques au sein du centre aquatique.
Missions / conditions d'exercice
Accueil des publics
- Participer à l'ouverture de l'équipement
- Assurer la mise en place de l'organisation matérielle en fonction des publics
- Repérer les comportements à risque, intervenir, dialoguer et réguler les conflits
Surveillance et sécurité des activités
- Surveiller les usagers en adéquation avec le POSS
- Contrôler les différents types de matériel (sécuritaire, pédagogique, secours...)
- Effectuer les opérations de maintenance usuelle
- Appliquer et faire appliquer la réglementation
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Pratiquer les gestes de premier secours
Maintenance et entretien de la piscine
- Vérifier et analyser la qualité de l'eau de manière ponctuelle
Veille sectorielle et juridique
- Identifier les attentes des différents publics
- Rechercher les informations liées aux évolutions du secteur
- Participer à l'ouverture de l'équipement
- Assurer la mise en place de l'organisation matérielle en fonction des publics
- Repérer les comportements à risque, intervenir, dialoguer et réguler les conflits
Surveillance et sécurité des activités
- Surveiller les usagers en adéquation avec le POSS
- Contrôler les différents types de matériel (sécuritaire, pédagogique, secours...)
- Effectuer les opérations de maintenance usuelle
- Appliquer et faire appliquer la réglementation
- Prendre des initiatives en cas d'urgence
- Pratiquer les gestes de premier secours
Maintenance et entretien de la piscine
- Vérifier et analyser la qualité de l'eau de manière ponctuelle
Veille sectorielle et juridique
- Identifier les attentes des différents publics
- Rechercher les informations liées aux évolutions du secteur
Profils recherchés
Profil :
- Diplôme : BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique)
- Permis B (souhaité)
- PSE 1 ou supérieur
Compétences :
- Savoir adapter sa communication en fonction du public ciblé
- Savoir adapter son intervention en fonction du public
- Disponibilité
- Sens du travail en équipe (Contacts quotidiens avec les éducateurs sportifs et les autres agents de la piscine ainsi qu'avec le personnel de la base de loisirs de La Rincerie (saison estivale))
- Rigueur
- Diplôme : BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique)
- Permis B (souhaité)
- PSE 1 ou supérieur
Compétences :
- Savoir adapter sa communication en fonction du public ciblé
- Savoir adapter son intervention en fonction du public
- Disponibilité
- Sens du travail en équipe (Contacts quotidiens avec les éducateurs sportifs et les autres agents de la piscine ainsi qu'avec le personnel de la base de loisirs de La Rincerie (saison estivale))
- Rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0243096161
Informations complémentaires
Modalités de recrutement :
Par voie contractuelle :
- Contrat à Durée Déterminée au mois (mois par mois) en fonction des disponibilités
Rémunération :
- Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique
- SFT (Supplément Familial de Traitement)
Conditions d'exercice :
- Travail au sein du centre aquatique l'Odyssée
- Temps de travail du poste : entre 09 h et 12,75 h par weekend
- Horaires irréguliers et amplitudes variables
- Travail les week-ends
Candidature (CV + Lettre de motivation) : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays de Craon - rue Buchenberg - 53400 CRAON ou par mail : recrutement@paysdecraon.fr
Par voie contractuelle :
- Contrat à Durée Déterminée au mois (mois par mois) en fonction des disponibilités
Rémunération :
- Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique
- SFT (Supplément Familial de Traitement)
Conditions d'exercice :
- Travail au sein du centre aquatique l'Odyssée
- Temps de travail du poste : entre 09 h et 12,75 h par weekend
- Horaires irréguliers et amplitudes variables
- Travail les week-ends
Candidature (CV + Lettre de motivation) : Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays de Craon - rue Buchenberg - 53400 CRAON ou par mail : recrutement@paysdecraon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.