Plombier - couvreur - zingueur (h/f)
Offre n° O054250428000863
Publiée le 28/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Marcel Brot, Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
28/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon grille indicaire FPT (adjoint technique)
Descriptif de l'emploi
La Ville de Nancy, capitale de l'Art nouveau et des ducs de Lorraine, est un joyau au cœur de la Région Grand Est, célèbre pour son patrimoine classé à l'Unesco. Rejoindre ses équipes, c’est contribuer à des projets innovants et inspirants pour l’avenir de la ville et le quotidien de ses habitants. Avec plus de 2000 agents, elle offre un cadre de travail dynamique et stimulant, idéal pour ceux qui souhaitent évoluer dans une ville chaleureuse et à taille humaine, mêlant histoire et modernité.
Le Centre Technique Municipal constitue la direction essentielle qui soutient et organise l’ensemble des activités techniques liées d’une part aux événements de notre ville, et d’autre part à l’entretien des bâtiments, des fontaines, et du mobilier urbain. Véritable pilier créatif, il rassemble des experts aux compétences variées, offrant des solutions innovantes pour garantir la réussite de chaque projet. Grâce à son savoir-faire dans divers domaines techniques, il veille à la mise en œuvre de projets complexes, alliant efficacité et créativité.
Le Centre Technique Municipal constitue la direction essentielle qui soutient et organise l’ensemble des activités techniques liées d’une part aux événements de notre ville, et d’autre part à l’entretien des bâtiments, des fontaines, et du mobilier urbain. Véritable pilier créatif, il rassemble des experts aux compétences variées, offrant des solutions innovantes pour garantir la réussite de chaque projet. Grâce à son savoir-faire dans divers domaines techniques, il veille à la mise en œuvre de projets complexes, alliant efficacité et créativité.
Missions / conditions d'exercice
- Vous assurez les travaux de couverture et de zinguerie
- Vous assurez les travaux d’entretien courant des équipements (Réparation, installation, fabrication, débouchage et entretien des installations sanitaires du patrimoine bâti mais également réparation de petites maçonneries, soubassements, solins, conduits de cheminée, scellements en toiture et en réseau EP et EU)
- Vous gérer l’approvisionnement en matériels et produits
- Vous assurez les travaux d’entretien courant des équipements (Réparation, installation, fabrication, débouchage et entretien des installations sanitaires du patrimoine bâti mais également réparation de petites maçonneries, soubassements, solins, conduits de cheminée, scellements en toiture et en réseau EP et EU)
- Vous gérer l’approvisionnement en matériels et produits
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP plomberie couvreur zingueur
- Vous êtes titulaire du Permis B
- Vous avez une parfaite connaissance de la réglementation et des normes de sécurité
Savoir-être :
- Vous êtes rigoureux, réactif et autonome
- Vous êtes en capacités d’évaluer la situation et de gérer les priorités
- Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP plomberie couvreur zingueur
- Vous êtes titulaire du Permis B
- Vous avez une parfaite connaissance de la réglementation et des normes de sécurité
Savoir-être :
- Vous êtes rigoureux, réactif et autonome
- Vous êtes en capacités d’évaluer la situation et de gérer les priorités
Contact et modalités de candidature
Contact
0383853000
Informations complémentaires
Particularités du poste :
- Poste situé rue Marcel BROT à Nancy
- Horaires de travail : 8 h 00 – 12 h 00 / 13 h 00 – 17 h 00
- Astreintes éventuelles : bâtiment - neige
Rémunération :
- Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel OU Forfait mobilité durable
Avantages sociaux :
- Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire »
- Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
- Participation de l’employeur au repas pris au restaurant municipal ou chèques déjeuner (valeur faciale 6€ dont 3.50€ à la charge de l’employeur)
- Animations proposées sur la pause méridienne
Processus de recrutement :
- Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire de Nancy à l’adresse suivante : https://www.nancy.fr/candidature
- Date limite de candidature 28/05/2025
La Mairie de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
- Poste situé rue Marcel BROT à Nancy
- Horaires de travail : 8 h 00 – 12 h 00 / 13 h 00 – 17 h 00
- Astreintes éventuelles : bâtiment - neige
Rémunération :
- Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
- Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel OU Forfait mobilité durable
Avantages sociaux :
- Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire »
- Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
- Participation de l’employeur au repas pris au restaurant municipal ou chèques déjeuner (valeur faciale 6€ dont 3.50€ à la charge de l’employeur)
- Animations proposées sur la pause méridienne
Processus de recrutement :
- Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire de Nancy à l’adresse suivante : https://www.nancy.fr/candidature
- Date limite de candidature 28/05/2025
La Mairie de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.