Technicien étude travaux eau potable
Offre n° O054250911001033
Publiée le 11/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon, Longwy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
15/10/2025
Date limite de candidature
11/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération de Longwy, rassemble 21 communes et compte 63 000 habitants.
Au cœur d’un espace transfrontalier, c’est le second établissement public de coopération intercommunale du département de Meurthe-et-Moselle et la seule communauté d’agglomération.
Elle exerce des compétences notamment en matière de Développement Economique et d’Environnement (Ordures ménagères, Déchèterie, Plan Paysage, Eau, GEMAPI) et des compétences techniques (Golf, Piscines, Médiathèque, Maison de la Formation).
Au sein de la Direction Ingénierie et Cycle de l’Eau, le Service du Petit Cycle de l’Eau, composé de 9 agents, assure la gestion et le suivi des réseaux et ouvrages d’eau potable. Engagé dans une démarche proactive avec la mise en œuvre du PGSSE (Plan de Gestion de la Sécurité Sanitaire des Eaux), le service s’appuie sur des schémas directeurs finalisés, et entre désormais dans la phase opérationnelle de réalisation des travaux programmés.
Dans ce cadre afin d’assurer la continuité du service suite à une mise en disponibilité, l’Agglomération du Grand Longwy
Au cœur d’un espace transfrontalier, c’est le second établissement public de coopération intercommunale du département de Meurthe-et-Moselle et la seule communauté d’agglomération.
Elle exerce des compétences notamment en matière de Développement Economique et d’Environnement (Ordures ménagères, Déchèterie, Plan Paysage, Eau, GEMAPI) et des compétences techniques (Golf, Piscines, Médiathèque, Maison de la Formation).
Au sein de la Direction Ingénierie et Cycle de l’Eau, le Service du Petit Cycle de l’Eau, composé de 9 agents, assure la gestion et le suivi des réseaux et ouvrages d’eau potable. Engagé dans une démarche proactive avec la mise en œuvre du PGSSE (Plan de Gestion de la Sécurité Sanitaire des Eaux), le service s’appuie sur des schémas directeurs finalisés, et entre désormais dans la phase opérationnelle de réalisation des travaux programmés.
Dans ce cadre afin d’assurer la continuité du service suite à une mise en disponibilité, l’Agglomération du Grand Longwy
Missions / conditions d'exercice
Vos Missions :
Sous l’autorité du Directeur du Cycle de l’eau, vous devrez :
- Suivre l’exploitation quotidienne des réseaux d’eau potable en lien avec les délégataires,
- Organiser et planifier les contrôles, inspections et travaux d’entretien,
- Programmer et assurer le suivi technique et financier des travaux de renouvellement des réseaux d’eau potable et des ouvrages
- Gérer les marchés de travaux : rédaction des pièces techniques du dossier de consultation (CCTP, plans estimations financières...), analyse des offres, élaboration des rapports d’analyse, suivi technique, administratif et budgétaire des marchés jusqu’à la réception,
- Assurer le suivi technique des contrats de délégation de service public
- Proposer des améliorations à apporter aux ouvrages
- Assurer le suivi et mise à jour du SIG,
- Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction de la CA
Sous l’autorité du Directeur du Cycle de l’eau, vous devrez :
- Suivre l’exploitation quotidienne des réseaux d’eau potable en lien avec les délégataires,
- Organiser et planifier les contrôles, inspections et travaux d’entretien,
- Programmer et assurer le suivi technique et financier des travaux de renouvellement des réseaux d’eau potable et des ouvrages
- Gérer les marchés de travaux : rédaction des pièces techniques du dossier de consultation (CCTP, plans estimations financières...), analyse des offres, élaboration des rapports d’analyse, suivi technique, administratif et budgétaire des marchés jusqu’à la réception,
- Assurer le suivi technique des contrats de délégation de service public
- Proposer des améliorations à apporter aux ouvrages
- Assurer le suivi et mise à jour du SIG,
- Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction de la CA
Profils recherchés
Profil recherché :
- Niveau du diplôme : bac +2 à bac +3
- Domaine du diplôme : idéalement type BTS GEMEAU, métier de l’eau ou travaux publics, hydraulique, génie civil
- Détenteur AIPR concepteur
- Expérience dans une collectivité ou bonne connaissance du fonctionnement des collectivités appréciée,
- Autonomie, rigueur, sens de l’organisation, méthodologie
- Bonnes capacités d’analyse, de synthèse, de travail en équipe et en transversalité,
- Force de proposition et capacité à conduire des projets,
- Discrétion professionnelle
- Permis B indispensable
- Niveau du diplôme : bac +2 à bac +3
- Domaine du diplôme : idéalement type BTS GEMEAU, métier de l’eau ou travaux publics, hydraulique, génie civil
- Détenteur AIPR concepteur
- Expérience dans une collectivité ou bonne connaissance du fonctionnement des collectivités appréciée,
- Autonomie, rigueur, sens de l’organisation, méthodologie
- Bonnes capacités d’analyse, de synthèse, de travail en équipe et en transversalité,
- Force de proposition et capacité à conduire des projets,
- Discrétion professionnelle
- Permis B indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
0382260300
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- Poste à temps complet
- Poste basé à Réhon au sein du service petit cycle de l’eau
- Rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle labellisée
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur le Président de l’Agglomération du Grand Longw
2, Rue de Lexy – CS 11432 – REHON – 54414 LONGWY CEDEX
Ou par mail à : ressourceshumaines@grandlongwy.fr
Renseignements auprès de Madame Clotilde LECOMPTE, Directrice du service Petit cycle de l’eau au 03.82.26.03.00. ou par mail à clotilde.lecompte@grandlongwy.fr
Poste à pourvoir : dès que possible
- Poste à temps complet
- Poste basé à Réhon au sein du service petit cycle de l’eau
- Rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle labellisée
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur le Président de l’Agglomération du Grand Longw
2, Rue de Lexy – CS 11432 – REHON – 54414 LONGWY CEDEX
Ou par mail à : ressourceshumaines@grandlongwy.fr
Renseignements auprès de Madame Clotilde LECOMPTE, Directrice du service Petit cycle de l’eau au 03.82.26.03.00. ou par mail à clotilde.lecompte@grandlongwy.fr
Poste à pourvoir : dès que possible
Adresse de l'employeur
CTE d'agglomération de LONGWY
>2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon
54414 LONGWY
>2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon
54414 LONGWY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.