Psychologue
Offre n° O056250623001224
Publiée le 23/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 - 3 allée des tilleuls, Plouay (Morbihan)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de valoriser l'autonomie, psychique notamment, de la personne.
Ce dans le respect de la confidentialité, de l’intimité, de l’identité du Résident, avec empathie et ainsi contribuer au contexte de sécurité, de dignité, à la qualité de vie du Résident.
Ce dans le respect de la confidentialité, de l’intimité, de l’identité du Résident, avec empathie et ainsi contribuer au contexte de sécurité, de dignité, à la qualité de vie du Résident.
Missions / conditions d'exercice
Auprès des résidents :
• Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques afin d’assurer leur bien-être psychologique, notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l’entrée en institution (deuil du domicile, adaptation à un nouvel environnement, vieillissement et perte d’autonomie, etc), avec travail de recueil de données liés aux projets de vie.
• Assurer l’accompagnement des résidents en soins palliatifs et/ou fin de vie
• Réaliser des évaluations neuropsychologiques
• Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles (réminiscence, atelier mémoire, etc)
Auprès des équipes soignantes :
• Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de vie des résidents.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires afin de proposer un temps d’écoute et un travail d’analyse aux équipes soignantes.
• Collaborer aux ateliers thérapeutiques avec les animateurs, ergothérapeute, professeur de sport adapté, ainsi qu’avec le pôle d’Unité de vie protégée de l’EHPAD
• Entretiens de soutien psychologique ponctuels auprès des équipes soignantes
• Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non, notamment.
Auprès des familles :
• Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des résidents
• Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestations
• Proposer des groupes de paroles ou d’échange (café des familles)
Missions administratives :
• Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés
• Rédaction de compte-rendu de bilans neuropsychologiques
• Soutien aux équipes soignantes dans la rédaction des projets de vie
• Rédaction de recueils de données et autres documents
• Participation aux Commissions d’admission
• Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques afin d’assurer leur bien-être psychologique, notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l’entrée en institution (deuil du domicile, adaptation à un nouvel environnement, vieillissement et perte d’autonomie, etc), avec travail de recueil de données liés aux projets de vie.
• Assurer l’accompagnement des résidents en soins palliatifs et/ou fin de vie
• Réaliser des évaluations neuropsychologiques
• Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles (réminiscence, atelier mémoire, etc)
Auprès des équipes soignantes :
• Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de vie des résidents.
• Participer aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires afin de proposer un temps d’écoute et un travail d’analyse aux équipes soignantes.
• Collaborer aux ateliers thérapeutiques avec les animateurs, ergothérapeute, professeur de sport adapté, ainsi qu’avec le pôle d’Unité de vie protégée de l’EHPAD
• Entretiens de soutien psychologique ponctuels auprès des équipes soignantes
• Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non, notamment.
Auprès des familles :
• Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des résidents
• Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestations
• Proposer des groupes de paroles ou d’échange (café des familles)
Missions administratives :
• Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés
• Rédaction de compte-rendu de bilans neuropsychologiques
• Soutien aux équipes soignantes dans la rédaction des projets de vie
• Rédaction de recueils de données et autres documents
• Participation aux Commissions d’admission
Profils recherchés
Conditions d'accès :
Licence de psychologie + master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique…)
Compétences :
• Capacité de travail en autonomie
• Capacité à gérer ses émotions
• Flexibilité et adaptation
• Capacité à communiquer
• Capacité d’observation, d’écoute, de soutien et d’analyse
Licence de psychologie + master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique…)
Compétences :
• Capacité de travail en autonomie
• Capacité à gérer ses émotions
• Flexibilité et adaptation
• Capacité à communiquer
• Capacité d’observation, d’écoute, de soutien et d’analyse
Contact et modalités de candidature
Contact
0297330300
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à l'attention du Président du CCAS
EHPAD Louis Ropert
3 Allée des Tilleuls
56240 PLOUAY
ou par mail : rh@ccas-plouay.fr
EHPAD Louis Ropert
3 Allée des Tilleuls
56240 PLOUAY
ou par mail : rh@ccas-plouay.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.