Agent social de nuit
Offre n° O056251028000362
Publiée le 28/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue Pierre JOUANNO, Pontivy (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
27/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L’Agent social de nuit travaille en collaboration avec son binôme Aide soigant et l’ensemble du personnel soignant de jour.
Missions / conditions d'exercice
L’Agent de nuit travaille en collaboration avec son binôme Aide soignant et l’ensemble du personnel soignant de jour.
1- Il assure les soins d’hygiène et de confort auprès des personnes âgées des établissements
2- Il collabore dans la surveillance des personnes par le recueil d’observations permettant d’identifier des modifications de l’état de santé et du comportement de la personne âgée et la transmission de ces informations au personnel infirmier.
3- Il apporte de l’aide aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive pour l’accomplissement des actes de la vie courante
4- Il prend les mesures qui s’imposent en cas de situations d’urgences en tenant compte des protocoles établis
5 - L’ agent a un rôle relationnel important, il assure un soutien psychologique et du réconfort du fait de sa spécificité à travailler de nuit
6- L’Agent élabore avec l’Aide soignant les fiches de protocoles d’incontinence en collaboration avec le personnel de jour
7- L’ agent de nuit participe à l’entretien des locaux notamment des salles de soins et des locaux de rangements de médicaments… en tenant compte de la fiche de tâches.
1- Il assure les soins d’hygiène et de confort auprès des personnes âgées des établissements
2- Il collabore dans la surveillance des personnes par le recueil d’observations permettant d’identifier des modifications de l’état de santé et du comportement de la personne âgée et la transmission de ces informations au personnel infirmier.
3- Il apporte de l’aide aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive pour l’accomplissement des actes de la vie courante
4- Il prend les mesures qui s’imposent en cas de situations d’urgences en tenant compte des protocoles établis
5 - L’ agent a un rôle relationnel important, il assure un soutien psychologique et du réconfort du fait de sa spécificité à travailler de nuit
6- L’Agent élabore avec l’Aide soignant les fiches de protocoles d’incontinence en collaboration avec le personnel de jour
7- L’ agent de nuit participe à l’entretien des locaux notamment des salles de soins et des locaux de rangements de médicaments… en tenant compte de la fiche de tâches.
Profils recherchés
Respect de la charte de la personne âgée dépendante
Sens du service à rendre auprès des personnes âgées
Sens du travail en équipe
Sens de l’initiative et des responsabilités
Convivialité, relationnel et dynamisme.
Sens du service à rendre auprès des personnes âgées
Sens du travail en équipe
Sens de l’initiative et des responsabilités
Convivialité, relationnel et dynamisme.
Contact et modalités de candidature
Contact
0297255022
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Madame La Présidente du CCAS - CCAS de Pontivy 9 Rue Pierre François Jouanno 56300 PONTIVY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.