RESPONSABLE INSTRUCTEUR ADS
Offre n° O057250626001403
Publiée le 26/06/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
29A rue de Saarlouis, Boulay-Moselle (Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de la Houve et du Pays Boulageois, composée de 37 communes, recrute un(e) Responsable Instructeur Urbanisme .
Missions / conditions d'exercice
-Responsable des Services instruction du droit des sols et habitat
-Instruction des Autorisations du Droit des Sols
-Publicité
-Instruction et suivi des procédures de mise en sécurité des immeubles
- Instruire l'ensemble des demandes d'autorisation d'occupation du sol : (CUa et CUb), déclarations préalables, permis de construire, permis d'aménager et permis de démolir
- Préparer les arrêtés de décisions proposés à l’autorité compétente
- Transmettre les dossiers aux services fiscalités de l’urbanisme de l’Etat
- Prendre part à l’élaboration, la révision et/ou modification du PLUi
- Accueillir et conseiller téléphoniquement et physiquement les collectivités, les professionnels et les particuliers
- Participer aux réunions de service et métiers pilotées par l’Etat
- Assurer une veille sur la réglementation et être garant de son application
- Superviser, organiser et gérer le suivi d’instruction des ADS
-Instruction des Autorisations du Droit des Sols
-Publicité
-Instruction et suivi des procédures de mise en sécurité des immeubles
- Instruire l'ensemble des demandes d'autorisation d'occupation du sol : (CUa et CUb), déclarations préalables, permis de construire, permis d'aménager et permis de démolir
- Préparer les arrêtés de décisions proposés à l’autorité compétente
- Transmettre les dossiers aux services fiscalités de l’urbanisme de l’Etat
- Prendre part à l’élaboration, la révision et/ou modification du PLUi
- Accueillir et conseiller téléphoniquement et physiquement les collectivités, les professionnels et les particuliers
- Participer aux réunions de service et métiers pilotées par l’Etat
- Assurer une veille sur la réglementation et être garant de son application
- Superviser, organiser et gérer le suivi d’instruction des ADS
Profils recherchés
Savoirs / connaissances
- Veille juridique – droit administratif (notions) – culture administrative générale
- Connaissances en matière de droit, d’aménagement urbain, de construction et d’environnement,
- Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel métier
Savoirs faire/compétences techniques
- Aptitude à l’expression orale et capacités rédactionnelles indispensables
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Notions techniques dans le domaine du bâtiment
Savoirs être / aptitudes
- Rigueur dans le suivi des procédures
- Aptitudes relationnelles (agents, élus, public)
- Discrétion – concentration
- Travail en équipe – travail individuel
- Esprit d’initiative – autonomie – aptitudes et adaptabilité aux changements
Exigences du poste
Niveau de formation requis
- Formation en droit et aménagement
Niveau d’expérience requis
- Connaissance de l’environnement de collectivités locales
- pédagogie (élus, usagers)
- aisance relationnelle
- faculté d’adaptabilité
- initiative et esprit de compromis (exigences techniques et financières à concilier)
- pragmatisme
- Veille juridique – droit administratif (notions) – culture administrative générale
- Connaissances en matière de droit, d’aménagement urbain, de construction et d’environnement,
- Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel métier
Savoirs faire/compétences techniques
- Aptitude à l’expression orale et capacités rédactionnelles indispensables
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Notions techniques dans le domaine du bâtiment
Savoirs être / aptitudes
- Rigueur dans le suivi des procédures
- Aptitudes relationnelles (agents, élus, public)
- Discrétion – concentration
- Travail en équipe – travail individuel
- Esprit d’initiative – autonomie – aptitudes et adaptabilité aux changements
Exigences du poste
Niveau de formation requis
- Formation en droit et aménagement
Niveau d’expérience requis
- Connaissance de l’environnement de collectivités locales
- pédagogie (élus, usagers)
- aisance relationnelle
- faculté d’adaptabilité
- initiative et esprit de compromis (exigences techniques et financières à concilier)
- pragmatisme
Contact et modalités de candidature
Contact
0387795290
Informations complémentaires
- Ouvert aux fonctionnaires et contractuels
- A pourvoir de suite
- Temps plein 39h semaine avec 23 RTT et 25 CA
- Rémunération sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + Rifseep
- Permis B exigé
- Chèque déjeuner
- Adhésion au CNAS (CE)
- Participation de mutuelle prise en charge + prévoyance maintien de salaire
- A pourvoir de suite
- Temps plein 39h semaine avec 23 RTT et 25 CA
- Rémunération sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + Rifseep
- Permis B exigé
- Chèque déjeuner
- Adhésion au CNAS (CE)
- Participation de mutuelle prise en charge + prévoyance maintien de salaire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.