Agent d'entretien
Offre n° O057250717002018
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
57 RUE DU CHATEAU, Aulnois-sur-Seille (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
16/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h2 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’Agent est chargé de tenir les locaux de l’école (salles de classe, salle d’arts/BCD, salle des maitres, halls, couloirs, toilettes, gymnase, préau, bureau) dans un état constant de salubrité et de propreté et d’aérer les locaux (brièvement en période hivernale afin de ne pas influer sur la température intérieure de l’école).
Missions / conditions d'exercice
• Aérer les locaux (durée à adapter en fonction de la saison)
• Epousseter puis nettoyer les surfaces de travail (tables/bureaux)
• Epousseter toute le surfaces, tous les supports
• Nettoyer les tableaux
• Changer l’eau des seaux des tableaux
• Vider les poubelles (attention au tri sélectif) et sortir les poubelles lors de la levée par le service déchets
• Nettoyer et désinfecter tous les sanitaires et lavabos
• Nettoyer les portes manteaux et les poignées de porte
• Balayer/Aspirer et laver les sols
• Epousseter puis nettoyer les surfaces de travail (tables/bureaux)
• Epousseter toute le surfaces, tous les supports
• Nettoyer les tableaux
• Changer l’eau des seaux des tableaux
• Vider les poubelles (attention au tri sélectif) et sortir les poubelles lors de la levée par le service déchets
• Nettoyer et désinfecter tous les sanitaires et lavabos
• Nettoyer les portes manteaux et les poignées de porte
• Balayer/Aspirer et laver les sols
Profils recherchés
- Être autonome, organisé et rigoureux dans son travail
- Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements
- Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, …)
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
- Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements
- Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, …)
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Contact et modalités de candidature
Contact
0387014395
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à l'adresse
sivom-des-armoises@orange.fr
sivom-des-armoises@orange.fr
Adresse de l'employeur
SIVOM DES ARMOISES
>57 RUE DU CHATEAU
57590 AULNOIS SUR SEILLE
>57 RUE DU CHATEAU
57590 AULNOIS SUR SEILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.