MECANICIEN (H/F)
Offre n° O057250901405380
Publiée le 09/09/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Rue de Chesny, 57245 Peltre (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
08/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours (SDIS) est un acteur de 1er ordre dans la sécurité publique en Moselle. Il est engagé quotidiennement à protéger les citoyens et à intervenir en cas d'urgence et de demande de secours. Notre mission principale est d'assurer la protection des personnes, des animaux, des biens et de l'environnement sur l'ensemble du territoire mosellan et même au-delà.
Rejoindre le SDIS de la Moselle, c'est intégrer une équipe dynamique et dévouée, prête à relever les défis de Sécurité Civile d'aujourd'hui et de demain. Les candidats qui intégreront notre établissement auront l'opportunité de vivre des expériences passionnantes en participant à des missions variées et enrichissantes, tout en bénéficiant d'une formation continue et d'un environnement de travail stimulant.
Vous êtes passionnés ? Prêts à vous engager pour la sécurité de vos concitoyens et à contribuer à une mission d'intérêt public ? Faites la différence et rejoignez-nous en postulant via notre espace en ligne.
Pour plus d'informations sur nos offres d'emploi et nos missions, consultez notre site internet ou contactez-nous directement. Ensemble, faisons de la Moselle un département plus sûr !
Rejoindre le SDIS de la Moselle, c'est intégrer une équipe dynamique et dévouée, prête à relever les défis de Sécurité Civile d'aujourd'hui et de demain. Les candidats qui intégreront notre établissement auront l'opportunité de vivre des expériences passionnantes en participant à des missions variées et enrichissantes, tout en bénéficiant d'une formation continue et d'un environnement de travail stimulant.
Vous êtes passionnés ? Prêts à vous engager pour la sécurité de vos concitoyens et à contribuer à une mission d'intérêt public ? Faites la différence et rejoignez-nous en postulant via notre espace en ligne.
Pour plus d'informations sur nos offres d'emploi et nos missions, consultez notre site internet ou contactez-nous directement. Ensemble, faisons de la Moselle un département plus sûr !
Missions / conditions d'exercice
La compagnie de soutien technique et logistique (CSTL) assure la maintenance préventive et corrective du matériel utilisé par les sapeurs-pompiers, incluant les véhicules de secours, les équipements individuels de protection (EPI), ainsi que les matériels spécifiques pour les interventions.
La CSTL assure également la gestion des stocks de matériels, de fournitures. Cela comprend l'approvisionnement des casernes en équipements et produits nécessaires aux interventions , en veillant à leur disponibilité en toutes circonstances.
Assurer la mécanique de réparation et diagnostic sur des véhicules légers, des véhicules utilitaires (VTU, VSAV...) et des petits matériels thermiques et hydrauliques (moto-pompes...) ;
Réaliser des travaux de carrosserie sans mise en peinture (pare-brises; pare-chocs, portes, ailes...) ;
Assurer les dépannages et réparations électriques diverses ;
Établir des devis et réaliser les commandes de pièces sous couvert du chef d'atelier ;
Donner des directives et conseils de réparation aux unités opérationnelles ;
Réparer et modifier des équipements et aménagements sur les engins (soudures, découpes, rajouts, montages de galeries de toit...) ;
Dépanner les véhicules sur le département (en unité opérationnelle ou en panne sur un trajet...).
Astreinte logistique (une semaine à fréquence régulière)
Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 23 jours de RTT) ;
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA) ;
Titres restaurant ;
Comité national d'action sociale (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles) ;
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous condition).
La CSTL assure également la gestion des stocks de matériels, de fournitures. Cela comprend l'approvisionnement des casernes en équipements et produits nécessaires aux interventions , en veillant à leur disponibilité en toutes circonstances.
Assurer la mécanique de réparation et diagnostic sur des véhicules légers, des véhicules utilitaires (VTU, VSAV...) et des petits matériels thermiques et hydrauliques (moto-pompes...) ;
Réaliser des travaux de carrosserie sans mise en peinture (pare-brises; pare-chocs, portes, ailes...) ;
Assurer les dépannages et réparations électriques diverses ;
Établir des devis et réaliser les commandes de pièces sous couvert du chef d'atelier ;
Donner des directives et conseils de réparation aux unités opérationnelles ;
Réparer et modifier des équipements et aménagements sur les engins (soudures, découpes, rajouts, montages de galeries de toit...) ;
Dépanner les véhicules sur le département (en unité opérationnelle ou en panne sur un trajet...).
Astreinte logistique (une semaine à fréquence régulière)
Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 23 jours de RTT) ;
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA) ;
Titres restaurant ;
Comité national d'action sociale (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles) ;
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous condition).
Profils recherchés
Avoir des connaissances en mécanique diesel / essence, carrosserie et électricité générale ;
Réparer, déposer, échanger ou reposer des éléments mécaniques, électriques, hydrauliques et électroniques ;
Maitriser le fonctionnement des différents systèmes et circuits de véhicule (ou petit matériel) ;
Savoir effectuer les réglages des organes mécaniques ;
Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel ;
Modifier un équipement pour l'adapter à des contraintes particulières ;
Maitriser le diagnostic des pannes ;
Connaissance et respect des règles liées à l'hygiène, à la santé et à la sécurité au travail ;
Rigueur ;
Savoir réaliser des travaux de soudure (ARC, MIG, TIG) ;
Compétences relationnelles : pédagogie, travail en équipe ;
Utilisation des logiciels métiers de l'atelier,
Utilisation des outils bureautiques courants ;
Permis B, C ;
Réparer, déposer, échanger ou reposer des éléments mécaniques, électriques, hydrauliques et électroniques ;
Maitriser le fonctionnement des différents systèmes et circuits de véhicule (ou petit matériel) ;
Savoir effectuer les réglages des organes mécaniques ;
Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel ;
Modifier un équipement pour l'adapter à des contraintes particulières ;
Maitriser le diagnostic des pannes ;
Connaissance et respect des règles liées à l'hygiène, à la santé et à la sécurité au travail ;
Rigueur ;
Savoir réaliser des travaux de soudure (ARC, MIG, TIG) ;
Compétences relationnelles : pédagogie, travail en équipe ;
Utilisation des logiciels métiers de l'atelier,
Utilisation des outils bureautiques courants ;
Permis B, C ;
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Tous les renseignements complémentaires sur le poste pourront être obtenus auprès de M. François GAMBET, chef du Service Développement des Emplois, des Compétences et du Suivi des Activités au 03.87.79.45.55.
Les personnels intéressés adresseront leur candidature au Président du Conseil d'Administration du SDIS de la Moselle, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV , exclusivement sur l'onglet offres d'emploi du site internet du SDIS de la Moselle (https://sdis57.simply-jobs.fr/search).
Les personnels intéressés adresseront leur candidature au Président du Conseil d'Administration du SDIS de la Moselle, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV , exclusivement sur l'onglet offres d'emploi du site internet du SDIS de la Moselle (https://sdis57.simply-jobs.fr/search).
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.