Accompagnateur.trice scolaire (h/f)

Offre n° O057250916000737
Publiée le 16/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 RUE DES JARDINS, Lelling (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
16/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Considérant qu'il est nécessaire de recruter un agent pour accompagner les enfants le matin et le soir en bus pour une durée de 4h/hebdomadaire
Missions / conditions d'exercice
L'agent accompagnera en bus les enfants de 3 à 11 ans le matin et le soir. L'agent est chargé de la prise en charge des enfants
Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants
Rendre compte de l'activité et signaler les incidents et difficultés rencontrées
Profils recherchés
- Connaitre les techniques d'animation et d'encadrement
Avoir un sens relationnel avec les enfants

Contact et modalités de candidature

Contact
0387909009
Informations complémentaires
Lettre de candidature et cv

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.