DIRECTEUR(TRICE) DE LA CULTURE, DU PATRIMOINE ET DU MUSEE DE LA LOIRE (H/F)
Offre n° O058250601400050
Publiée le 13/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages, Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
POSTE A POURVOIR AU 1ER SEPTEMBRE 2025
Cadre d'emplois des attachés territoriaux de conservation du patrimoine
REMUNERATION : statutaire + régime indemnitaire
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet
AVANTAGES : CNAS - Participation employeur prévoyance
ENTRETIENS DE RECRUTEMENT : 30 JUILLET 2025
Cadre d'emplois des attachés territoriaux de conservation du patrimoine
REMUNERATION : statutaire + régime indemnitaire
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet
AVANTAGES : CNAS - Participation employeur prévoyance
ENTRETIENS DE RECRUTEMENT : 30 JUILLET 2025
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous la responsabilité du ou de la responsable de pôle services à la population,
MISSIONS PRINCIPALES
* Encadrer, animer et mobiliser une équipe de 4 agents
* Garantie du bon fonctionnement administratif, juridique et financier du service
Musée et patrimoine :
* Conservation, étude, mise en valeur et enrichissement des collections
* Elaboration et réalisation des expositions temporaires (une à deux par an)
* Mise en oeuvre du Projet Scientifique et Culturel du Musée
* Suivi et mise à jour du Plan de Sauvegarde des Biens Culturels du Musée et des monuments historiques de la ville
* Appui aux services de la ville sur les dossiers concernant le patrimoine de la ville, notamment le patrimoine archéologique, les objets et immeubles protégés au titre des monuments historiques, et ceux repérés au titre du Site patrimonial remarquable
Culture :
* Application de la politique culturelle en lien avec les élus
* Conception, développement et mise en oeuvre de la programmation culturelle de la ville en lien avec le chargé d'animation culturelle.
MISSIONS PRINCIPALES
* Encadrer, animer et mobiliser une équipe de 4 agents
* Garantie du bon fonctionnement administratif, juridique et financier du service
Musée et patrimoine :
* Conservation, étude, mise en valeur et enrichissement des collections
* Elaboration et réalisation des expositions temporaires (une à deux par an)
* Mise en oeuvre du Projet Scientifique et Culturel du Musée
* Suivi et mise à jour du Plan de Sauvegarde des Biens Culturels du Musée et des monuments historiques de la ville
* Appui aux services de la ville sur les dossiers concernant le patrimoine de la ville, notamment le patrimoine archéologique, les objets et immeubles protégés au titre des monuments historiques, et ceux repérés au titre du Site patrimonial remarquable
Culture :
* Application de la politique culturelle en lien avec les élus
* Conception, développement et mise en oeuvre de la programmation culturelle de la ville en lien avec le chargé d'animation culturelle.
Profils recherchés
* Master d'histoire, d'histoire de l'art ou d'archéologie exigé
* Connaissances scientifiques expertes dans les domaines concernés et maîtrise des cadres juridiques afférents
* Connaissance du fonctionnement des institutions muséales et des collectivités territoriales
* Sens prononcé des relations publiques (partenariat, collectivités, sapeurs-pompiers, Bouclier bleu France, associations locales...)
* Sens du dialogue et diplomatie
* Compétences managériales, animation d'équipe
* Pilotage de projet, créativité
* Permis B obligatoire
* Connaissances scientifiques expertes dans les domaines concernés et maîtrise des cadres juridiques afférents
* Connaissance du fonctionnement des institutions muséales et des collectivités territoriales
* Sens prononcé des relations publiques (partenariat, collectivités, sapeurs-pompiers, Bouclier bleu France, associations locales...)
* Sens du dialogue et diplomatie
* Compétences managériales, animation d'équipe
* Pilotage de projet, créativité
* Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
adresse mail : service-rh@mairiecosnesurloire.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.