Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O058250627001590
Publiée le 27/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Millay (Nièvre)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h13 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
agent technique territorial
Descriptif de l'emploi
L'agent est engagé pour assurer les fonctions suivantes : Service cantine et ménage cantine, soit chaque lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 15h00, pendant les périodes scolaires.
L'agent devra effectuer 1 heure de ménage pendant chaque vacance scolaire. Ces 5 heures sont comprises dans la durée de travail hebdomadaire qui a été calculée. (temps de travail annualisé)
L'agent devra effectuer 1 heure de ménage pendant chaque vacance scolaire. Ces 5 heures sont comprises dans la durée de travail hebdomadaire qui a été calculée. (temps de travail annualisé)
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la cantine et service des repas
Relations aux élues et élus
Relations aux écoliers, au personnel de surveillance, aux enseignantes
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Relations aux élues et élus
Relations aux écoliers, au personnel de surveillance, aux enseignantes
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
-Travail seul, et au sein d'une équipe réduite
-Port de vêtements adaptés
-Contacts possible avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec les écoliers
-Relations avec le syndicat intercommunal de regroupement pédagogique (SIRP Chiddes Larochemillay Millay Poil) et avec l'EBE qui livre les repas
-Port de vêtements adaptés
-Contacts possible avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec les écoliers
-Relations avec le syndicat intercommunal de regroupement pédagogique (SIRP Chiddes Larochemillay Millay Poil) et avec l'EBE qui livre les repas
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.