Agent d'entretien polyvalent
Offre n° O058250826000435
Publiée le 26/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIRIE - Grande Rue, Guérigny (Nièvre)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
30/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité fonctionnelle du Secrétaire général de mairie, l'agent évolue en binôme pour assurer l'entretien/le ménage dans les locaux municipaux scolaires et sportifs (14 heures par semaine).
Il est aussi amené à travailler en équipe dans le cadre de l’accompagnement des enfants pendant la pause méridienne (6 heures par semaine).
Il est aussi amené à travailler en équipe dans le cadre de l’accompagnement des enfants pendant la pause méridienne (6 heures par semaine).
Missions / conditions d'exercice
- Accompagnement des enfants pendant la prise de repas quatre midis par semaine : assurer leur sécurité, faire respecter les règles de vie en collectivité, inciter les enfants à gouter les plats proposés
- Nettoyage et entretien des locaux communaux : sols, vitres, murs, plafonds et abords
- Passer l’aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols
- Ranger, dépoussiérer et laver le mobilier et les ordinateurs
- Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif
- Nettoyer et désinfecter les sanitaires
- Assurer un rôle d’alerte quant à la sécurité des locaux
- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
- Nettoyage et entretien des locaux communaux : sols, vitres, murs, plafonds et abords
- Passer l’aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols
- Ranger, dépoussiérer et laver le mobilier et les ordinateurs
- Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif
- Nettoyer et désinfecter les sanitaires
- Assurer un rôle d’alerte quant à la sécurité des locaux
- Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
Profils recherchés
Expérience professionnelle similaire souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0386907850
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser par voie postale à l’attention de monsieur le Maire
Adresse de l'employeur
GUERIGNY
>MAIRIE - Grande Rue
58130 GUERIGNY
>MAIRIE - Grande Rue
58130 GUERIGNY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.