Travailleur Social Polyvalent itinérant (F/H)
Offre n° O059250605001062
Publiée le 05/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
13 Chemin du Lycee, Hazebrouck (Nord)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
12/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Responsable de Service Accueil et Appui, le travailleur social polyvalent volant assure le remplacement des professionnels du service Enfance et du Service Social de Proximité (SSP) en Maison Nord Solidarités (MNS). Il exerce ses missions, d’une durée de 3 à 6 mois, sous la responsabilité technique du responsable de service Enfance ou SSP qui définit le contenu de sa mission, des priorités du service, l’organisation matérielle de son installation. Son action vise le soutien et le développement de la fonction parentale, que l’enfant soit au domicile de ses parents ou séparé de sa famille, dans le respect de ses besoins et de ses droits. Il exerce ces missions dans le respect de ses besoins et de ses droits. Il exerce ces missions dans le respect du cadre juridique, des principes éthiques, déontologiques et du secret professionnel qui régissent la profession.
Le TS polyvalent volant ne remplace pas de façon systématique l’intégralité des activités du poste auquel il est affecté et le suivi de toutes les familles. Il se voit confier en priorité les missions ponctuelles ou spécifiques.
Le TS polyvalent volant ne remplace pas de façon systématique l’intégralité des activités du poste auquel il est affecté et le suivi de toutes les familles. Il se voit confier en priorité les missions ponctuelles ou spécifiques.
Missions / conditions d'exercice
Les objectifs de chaque intervention du TS polyvalent volant sont formalisés par écrit par le responsable de service Enfance et SSP.
Conformément à la fiche de poste de TS, le TS polyvalent est chargé de :
• Contribuer à l’accueil et à l’accès aux droits des personnes et des familles.
• Réaliser des évaluations de situations dans les domaines de la prévention et de la protection de l’enfance.
• Mener des accompagnements individuels et collectifs
• Contribuer à la mission de veille sociale
• Contribuer au développement social local (DSL)
• Contribuer au fonctionnement général du service
• A l’issue de l’intervention, mettre en place, sous l’autorité du responsable de service, les relais nécessaires auprès de l’équipe.
Conformément à la fiche de poste de TS, le TS polyvalent est chargé de :
• Contribuer à l’accueil et à l’accès aux droits des personnes et des familles.
• Réaliser des évaluations de situations dans les domaines de la prévention et de la protection de l’enfance.
• Mener des accompagnements individuels et collectifs
• Contribuer à la mission de veille sociale
• Contribuer au développement social local (DSL)
• Contribuer au fonctionnement général du service
• A l’issue de l’intervention, mettre en place, sous l’autorité du responsable de service, les relais nécessaires auprès de l’équipe.
Profils recherchés
Attiré(e) par le domaine de la protection de l'enfance et de l'accompagnement social de familles ou de personnes en difficulté ;
A l'aise dans l'accompagnement individuel et collectif ;
Réactif(ve), vous adaptant facilement aux situations complexes ;
Doté(e) d'une bonne aisance rédactionnelle ;
En mesure de vous adapter rapidement au changement d'équipe (missions ponctuelles et spécifiques de 3 à 6 mois) ;
Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social.
A l'aise dans l'accompagnement individuel et collectif ;
Réactif(ve), vous adaptant facilement aux situations complexes ;
Doté(e) d'une bonne aisance rédactionnelle ;
En mesure de vous adapter rapidement au changement d'équipe (missions ponctuelles et spécifiques de 3 à 6 mois) ;
Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant(e) de service social.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CF lien de candidature ci dessous
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.