agent de bibliothèque
Offre n° O059250628000009
Publiée le 28/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Grand Place - CS 70737, Roubaix (Nord)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de toutes les initiatives, toutes les idées, toutes les audaces, toutes les cultures, et toutes les énergies recrute un ou une agent (e) de médiathèque, au sein du Pôle Développement des Publics – service aux collectivités sur le cadre d’emploi d’adjoint du patrimoine des bibliothèques à la Grand-Plage - Médiathèque et Archives municipales de Roubaix – Direction de la culture - Pôle Vitalité et Cohésion Sociale de la Ville.
Prendre la vie côté Roubaix, c’est faire le choix d’une ville où l’audace, l’innovation, la création, l’ouverture ne sont pas de vains mots. Roubaix (98 000 habitants, 3e ville des Hauts-de-France), on y habite, on y travaille, on y crée, on s’y instruit. Bref, on y réussit ! Et si, comme 12 000 étudiants et 46 000 salariés, vous preniez la vie côté Roubaix ? Notre collectivité compte déjà 2500 talents. Rejoignez-les !
Prendre la vie côté Roubaix, c’est faire le choix d’une ville où l’audace, l’innovation, la création, l’ouverture ne sont pas de vains mots. Roubaix (98 000 habitants, 3e ville des Hauts-de-France), on y habite, on y travaille, on y crée, on s’y instruit. Bref, on y réussit ! Et si, comme 12 000 étudiants et 46 000 salariés, vous preniez la vie côté Roubaix ? Notre collectivité compte déjà 2500 talents. Rejoignez-les !
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l’autorité de la responsable du service aux collectivités au sein du Pôle Développement des Publics, vous êtes en charge des activités suivantes :
• Participer à l’accueil des publics à la médiathèque, dans tous les espaces
• Participer spécifiquement au bon fonctionnement du service collectivités : logistique, traitement et valorisation des collections de ce service (35 000 documents)
• Participer aux actions de médiation hors-les-murs
• Vos missions :
• A la médiathèque centrale, participer à l’accueil des publics (principalement dans l’espace jeunesse et au RDC)
o Accueillir, orienter, informer le public et répondre à ses demandes sur place et à distance
o Connaître et faire connaître aux usagers les modalités d’inscription à la médiathèque, son offre documentaire (physique et numérique), son offre de services, son offre culturelle
o Accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires, connaître les outils professionnels (catalogue informatisé) et aider les usagers à utiliser les outils destinés au public (portail)
o Accompagner les usagers dans les démarches de prêts et retours aux bornes, gérer les incidents techniques ou contentieux liés à ces transactions
o Offrir aux usagers utilisateurs des postes informatiques en libre-accès une aide « de premier niveau »
o Gérer l'espace public : veiller à la sécurité du bâtiment et des publics, prévenir ou gérer les conflits éventuels avec le public
o Participer au fonctionnement général de la Médiathèque et à ses actions culturelles
o Participer aux accueils de groupe (scolaires, …), aux animations
• Au sein du service collectivités :
o Participer à la logistique des dépôts : enregistrement des prêts et des retours des documents, édition des documents contractuels, portage des documents dans les structures, classement des documents en magasin, soutien à la gestion du planning des dessertes
o Assurer le traitement des collections : participation aux offices, réception des acquisitions, équipement et réparation des collections, mise en circulation, travail régulier sur le contenu des malles
• Au sein du pôle Développement des publics
o Participer aux actions de médiation hors les murs
• Participer à l’accueil des publics à la médiathèque, dans tous les espaces
• Participer spécifiquement au bon fonctionnement du service collectivités : logistique, traitement et valorisation des collections de ce service (35 000 documents)
• Participer aux actions de médiation hors-les-murs
• Vos missions :
• A la médiathèque centrale, participer à l’accueil des publics (principalement dans l’espace jeunesse et au RDC)
o Accueillir, orienter, informer le public et répondre à ses demandes sur place et à distance
o Connaître et faire connaître aux usagers les modalités d’inscription à la médiathèque, son offre documentaire (physique et numérique), son offre de services, son offre culturelle
o Accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires, connaître les outils professionnels (catalogue informatisé) et aider les usagers à utiliser les outils destinés au public (portail)
o Accompagner les usagers dans les démarches de prêts et retours aux bornes, gérer les incidents techniques ou contentieux liés à ces transactions
o Offrir aux usagers utilisateurs des postes informatiques en libre-accès une aide « de premier niveau »
o Gérer l'espace public : veiller à la sécurité du bâtiment et des publics, prévenir ou gérer les conflits éventuels avec le public
o Participer au fonctionnement général de la Médiathèque et à ses actions culturelles
o Participer aux accueils de groupe (scolaires, …), aux animations
• Au sein du service collectivités :
o Participer à la logistique des dépôts : enregistrement des prêts et des retours des documents, édition des documents contractuels, portage des documents dans les structures, classement des documents en magasin, soutien à la gestion du planning des dessertes
o Assurer le traitement des collections : participation aux offices, réception des acquisitions, équipement et réparation des collections, mise en circulation, travail régulier sur le contenu des malles
• Au sein du pôle Développement des publics
o Participer aux actions de médiation hors les murs
Profils recherchés
Vos atouts :
• Savoirs
o Bonne connaissance de la littérature et de l’édition jeunesse, des pratiques culturelles et des enjeux scolaires
o Aisance avec l’outil informatique
o Une expérience dans l’animation serait un plus.
• Savoir faire
o Sens de la pédagogie, goût pour la transmission
o capacité à assurer un accueil de qualité, capacités à prendre en charge l’accueil d’un groupe
• Savoir être
o Rigueur, soin et méthode
o Sens du service public
o Goût du travail en équipe
Conditions spécifiques de travail:
• Niveau de recrutement : Cadre d’emploi d’adjoint du patrimoine des bibliothèques
• Amplitude horaire : 38h/semaine du mardi matin au samedi toute la journée. Prévoir disponibilité certains dimanches (1 par mois en moyenne).
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix
• Savoirs
o Bonne connaissance de la littérature et de l’édition jeunesse, des pratiques culturelles et des enjeux scolaires
o Aisance avec l’outil informatique
o Une expérience dans l’animation serait un plus.
• Savoir faire
o Sens de la pédagogie, goût pour la transmission
o capacité à assurer un accueil de qualité, capacités à prendre en charge l’accueil d’un groupe
• Savoir être
o Rigueur, soin et méthode
o Sens du service public
o Goût du travail en équipe
Conditions spécifiques de travail:
• Niveau de recrutement : Cadre d’emploi d’adjoint du patrimoine des bibliothèques
• Amplitude horaire : 38h/semaine du mardi matin au samedi toute la journée. Prévoir disponibilité certains dimanches (1 par mois en moyenne).
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix
Contact et modalités de candidature
Contact
0320289584
Informations complémentaires
• Niveau de recrutement : Cadre d’emploi d’adjoint du patrimoine des bibliothèques
• Amplitude horaire : 38h/semaine du mardi matin au samedi toute la journée. Prévoir disponibilité certains dimanches (1 par mois en moyenne).
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix
• Amplitude horaire : 38h/semaine du mardi matin au samedi toute la journée. Prévoir disponibilité certains dimanches (1 par mois en moyenne).
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la Ville de Roubaix
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.