Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O059250701002012
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 rue de Verdun, Gruson (Nord)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
24/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
10 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Accompagnement des effectifs scolaires pendant la pause méridienne.
Encadrement des trajets restaurant municipal-écoles
Surveillance des élèves
Encadrement des trajets restaurant municipal-écoles
Surveillance des élèves
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- Encadrement et surveillance
- Encadrement et surveillance
Profils recherchés
Expérience sur un poste similaire ou en lien direct avec des enfants de maternelle et primaire
Grande patience et qualité d'écoute
Travail en équipe indispensable
Connaître les gestes de premiers secours
- SAVOIR-FAIRE :
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- SAVOIRS GENERAUX :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
Grande patience et qualité d'écoute
Travail en équipe indispensable
Connaître les gestes de premiers secours
- SAVOIR-FAIRE :
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- SAVOIRS GENERAUX :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local ;
- fonction publique territoriale et collectivités ;
- orientations et organisation de la collectivité ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0320415101
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoires.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.