CHARGE DE COORDINATION TOURISTIQUE - EVENEMENTIEL - PATRIMOINE
Offre n° O059250716000970
Publiée le 16/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Mairie de le quesnoy
ville fortifiée par vauban, située à 70 km de lille à proximité de valenciennes et maubeuge
5 000 habitants 130 agents - 100 hectares d'espaces verts et 38 000 m2 de bâtiments
ville fortifiée par vauban, située à 70 km de lille à proximité de valenciennes et maubeuge
5 000 habitants 130 agents - 100 hectares d'espaces verts et 38 000 m2 de bâtiments
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- rue du maréchal joffre, Le Quesnoy (Nord)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/08/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Grille Attaché
Descriptif de l'emploi
Le Quesnoy (5000 habitants), ville de patrimoine et de tourisme, s’est engagée dans un processus de développement de ses atouts majeurs. La Ville mise sur ses fortifications de Vauban pour développer sa vocation touristique, et apporter son concours à la dynamique touristique de l’Avesnois. Elle construit la 2ème phase de son projet de valorisation touristique global, après la modernisation de la base de loisirs, achevée en 2019 et a entamé la procédure de Site Patrimonial Remarquable.
Libérée en 1918 par les Néo-Zélandais, la ville a la particularité d’être chère au cœur de la Nouvelle-Zélande et a la chance de compter de nombreux touristes de mémoire néo-zélandais. La Ville accueille le musée porté par le New Zealand Memorial Trust.
Sous la responsabilité de la Direction Générale des Services, votre mission sera la mise en œuvre d’une coordination de projet entre les compétences touristiques, évènementielles et culturelles portées par les acteurs du territoire
Libérée en 1918 par les Néo-Zélandais, la ville a la particularité d’être chère au cœur de la Nouvelle-Zélande et a la chance de compter de nombreux touristes de mémoire néo-zélandais. La Ville accueille le musée porté par le New Zealand Memorial Trust.
Sous la responsabilité de la Direction Générale des Services, votre mission sera la mise en œuvre d’une coordination de projet entre les compétences touristiques, évènementielles et culturelles portées par les acteurs du territoire
Missions / conditions d'exercice
- Conception, mise en œuvre, évaluation du projet de coordination touristique, évènementielle et patrimoniale de la ville en relation avec les élus et partenaires.
- Conduites des relations et coopérations culturelles européennes et internationales notamment avec la Nouvelle Zélande
- Valorisation des manifestions et des projets de la collectivité
- Recherche de nouveaux partenaires, de nouveaux publics
- Conduites des relations et coopérations culturelles européennes et internationales notamment avec la Nouvelle Zélande
- Valorisation des manifestions et des projets de la collectivité
- Recherche de nouveaux partenaires, de nouveaux publics
Profils recherchés
- Esprit d’initiative et force de proposition,
- Capacité à travailler en autonomie et en transversalité,
- Concevoir, planifier et piloter les projets
- Capacité à innover
- Aisance relationnelle avec les élus, les partenaires institutionnels et les autres partenaires
- Rigueur, aisance rédactionnelle, bonne capacité d’analyse et de synthèse
- Bonnes bases en anglais
- Discrétion professionnelle
- Disponibilité
Profil : niveau bac + 5
- Capacité à travailler en autonomie et en transversalité,
- Concevoir, planifier et piloter les projets
- Capacité à innover
- Aisance relationnelle avec les élus, les partenaires institutionnels et les autres partenaires
- Rigueur, aisance rédactionnelle, bonne capacité d’analyse et de synthèse
- Bonnes bases en anglais
- Discrétion professionnelle
- Disponibilité
Profil : niveau bac + 5
Contact et modalités de candidature
Contact
0327475550
Informations complémentaires
COURRIER ET CV A ADRESSER A
MADAME LE MAIRE
Mairie
Rue du Maréchal Joffre
59530 LE QUESNOY
secretariat@lequesnoy
MADAME LE MAIRE
Mairie
Rue du Maréchal Joffre
59530 LE QUESNOY
secretariat@lequesnoy
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LE QUESNOY
>- rue du maréchal joffre
59530 Le quesnoy
>- rue du maréchal joffre
59530 Le quesnoy
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.